澳洲商学硕士，昆士兰大学商学硕士专业.pdf 14页VIP

零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 昆士兰大学商学硕士专业解析所属地区：澳洲大学：昆士兰大学课程学制：1.5/2 年开学时间：2/7 月推荐：昆士兰大学优势专业专业排名：39学费：39968.00 澳币/年 02 昆士兰大学商学硕士专业介绍 昆士兰大学的的商业硕士专业的商业硕士课程涵盖会计、金融、信息系统和电子商务领域内容的核心竞争力;专业的创新课程为职业领域中希望提升专业能力，寻求中、高级管理技能 的人士而设计;专业提供给毕业生通过完成高品质课程实现转变职业方向的机会，毕业以后可从事：应用金融、电子商务、信息系统、专业会计等职业;专业要求学生必须主修四个内 容的专业知识，同时，学生有兴趣也可以完成两个领域的课程，或者选择要求的课程继而进入博士学位的学习。 学生可选择两种硕士课程： and of () ，不同在于前者学制为1.5 年后者学制为2 年。无论1.5 年或2 年的课程，都开设三个细分方向： 应用金融 信息系统 职业会计 03 昆士兰大学商学硕士专业世界排名 /AN/AN/AN/A 推荐阅读：2019 澳洲/(商科）专业QS 世界排名大全 04 昆士兰大学商学硕士专业课程 第一部分 基础必修课程 会计学 for 商业经济学 金融学 for 管理信息系统零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 第二部分 专业方向课程 应用金融方向 财务报表分析 for & 商业与经济统计 公司金融 投资管理 Risk 金融风险管理 国际金融管理 and 金融机构与市场 信息系统方向 Data for 商业数据分析 and 商业信息系统分析与设计 and 信息索引与管理 and 信息系统战略 会计信息系统 of 电子商务基础 , and Audit 信息系统控制，管理与审核 商业信息安全 Work 可视化工作管理 商业流程 Data 高级商业数据分析 职业会计方向 财务会计 审计学 公司会计 and 管理会计与控制 商业税法 and Law 商业与公司法 第三部分 选修课程 高级财务会计 and 高级管理会计与控制 Cost 战略成本管理 The 宏观经济学 of 计量经济学要素 Law 电子商务法 of 知识产权管理 05 昆士兰大学商学硕士专业入学要求零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 1.学术要求： 均分要求： 985 学校录取分数是：75%； 211 学校录取分数是：75%； 非985、211 学校录取分数是：85% 背景专业要求： 2 年：本科任何专业，不能考虑同方向（申请会计时可能会有例外的情况） 1.5：本科相关专业，不能考虑同方向（申请会计时可能会有例外的情况） 相关专业范围：会计、商务相关广告学、商务、工商管理、商务信息系统、商业化、经济学、金融、国际商务、国际经济学与贸易、创业、人力资源、管理、市场营销、策略、商务 相关持续性发展 2.语言要求： 雅思：总分6.5，单项：6 托福：总分87 写作21 ，其余19 (如果申请者语言不合格，可以就读 昆士兰大学语言课程) 06 昆士兰大学商学硕士专业移民相关 移民专业：是 认证协会：澳洲留学注册会计师评估协会（CPAA ） 07 昆士兰大学商学硕士专业如何申请 申请费：100 澳币 申请周期：4-6 周 昆士兰大学基本的申请信息为： 1 申请费100 澳币 2 申请周期为4-6 周 3 录取原则为：合格录取，达到申请要求即可发录取通知书； 08.昆士兰大学商学硕士专业就业前景 可从事的工作： 本专业的毕业生职业能力突出，拥有广泛的就业机会： 作为一名合格的会计师可从事：银行、金融、基金管理、股票经纪人、审计、电子零售和管理咨询等领域的职业;零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 职业发展通道： 就业数据分析： 职业前景 3.1 人力资源顾问Human 3.11 移民专业：否，不满足移民局的EOI 提名分数60 ；点击： 3.12 2018 年薪酬待遇：全职周薪：1339 澳币（2016 年周薪1346 澳币） ；澳洲的平均周薪水平: 全职1230 澳币 3.13 其他： 图例3.3.1：人力资源就业水平 澳洲HR 顾问的从业人员数量不算低，从2015 年到2020 年保持缓慢上升的趋势，2020 年预计达到62200 人从业人员；但是2020 年整体从业人员数量低于2011 年的6.68 万 图例3.3.2：人力资源从业增长率 从工作增长率来看，人力资源专业近两年就业呈现负增长趋势；近5 年只有2.3% 的增长。

零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 图例3.3.3：人力资源性别比例 从业人员中，女性比例高于男性；70%的工作人员都是女零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 图例3.3.4：人力资源每周工作时间 人力资源顾问的工作时间每周工作37.3 个小时，低于平均每周40 小时工作时间； 图例3.3.5：人力资源雇员龄段分布率 从业人员的年龄段多分布在25-54 之间，共占37.9%；其次是35-44 岁占25.2%零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 图例3.3.6：人力资源雇员各地从业人数洲分布 从澳洲国内来看，人力资源雇员从业人数最多的州是新南威尔士州和维多利亚州，其次是昆士兰州、西澳州、南澳州等。 图例3.3.7：人力资源雇员主要从业行业 数据显示，人力资源雇员主要工作的行业为管理和辅助性行业占39.2%，其他行业占32.5%。零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 图例3.3.8：人力资源雇员主要从业人员学历 数据显示，人力资源雇员本科学历占40.9%，相对而言这个行业对学历要求不高零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 3.2 人力资源经理 3.21 移民专业：否，不满足移民局的EOI 提名分数60 ；点击： 3.22 薪酬待遇：全职周薪：1857 澳币（2016 年周薪：1886 澳币）; 澳洲的平均周薪水平: 全职1230 澳币 3.23 其他： 图例3.3.1：人力资源经理就业水平 相对于人力资源顾问，这个职位的从业人数增长趋势更明显，2020 年将达到5.39 万零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 图例3.3.2：人力资源经理从业增长率 上图所示上升趋势并不明显澳洲商学硕士，但相对人力资源雇员增长比例更统计数据表明，过去5 年HR 经理的增长率为5.6%，过去两年增长 1.5%零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 图例3.3.3：人力资源经理性别比例 人力资源经理从业男女比例来看，女性和男性比例持平零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 图例3.3.4：人力资源经理工作时间 人力资源经理工作时间数据显示，每周工作39.6 小时，相对于 多2 个小时。

图例3.3.5：人力资源经理年龄分布段 从年龄跨度来说，35-44 岁之间是HR 经理的黄金年龄职业周期，其次是45-54 岁零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 图例3.3.6：人力资源经理在澳洲各州就业比例 从地区分布来看，NSW ，VIC, QLD 是就业人数最多，其中新南威尔士洲达到最高32.1% 图例3.3.7：人力资源经理在学历分布 从学历来看，本科学历的比例最高，34.1%， 硕士站到25.3% ；整理来看从事这个职业都是本科以上学历人更多零中介费 + 8 年申请团队 + 免费文书 图例3.3.8：人力资源经理就业领域 主要行业是：其他行业占55.6%；公共管理和安全行业占13.7% 09.昆士兰大学商学硕士专业学生评价 学生评价： 昆士兰大学商学院(UQ )是澳大利亚首个获得世界两大商学院组织AACSB 和EQUIS 认证的商学院。学院的各学科之间实力比较平均，在金融，会计，国际贸易，市 场营销等方向都属于澳洲顶级。昆士兰大学作为昆士兰州最顶尖的高校，获得政府支持的力度甚至高于悉尼大学和墨尔本大学。 学生评价： 昆士兰大学商学硕士专业的商业硕士课程涵盖会计、金融、信息系统和电子商务领域内容的核心竞争力;专业的创新课程为职业领域中希望提升专业能力澳洲商学硕士，寻求中、高级管理技能的人 士而设计;专业提供给毕业生通过完成高品质课程实现转变职业方向的机会，毕业以后可从事：应用金融、电子商务、信息系统、专业会计等职业