奕励教育（状元大讲堂)海外名校第十期直播回顾
5月23日，奕励教育状元大讲堂邀请到了毕业于耶鲁大学的程元，为大家分享自己在耶鲁的留学经历。
同时更多的介绍了耶鲁大学这所学校的特色，以及以常青藤面试官的角度讲解了申请所需要提前做出的准备，希望给有意向申请美国常青藤的家长和学生带来帮助和启发。
主讲嘉宾：程元 Louis
01耶鲁大学的特色与文化
首先在了解耶鲁大学之前，程元老师先跟我们聊到了它所属的美国常青藤。
不知道大家有没有疑惑，这些学校为什么要叫常青藤呢？程老师给我们解释说，因为美国有八所年代比较久远的学校，学校的墙上长满了常青藤而因此得名，这些学校也代表了美国学术地位最高的高等学府。
其中耶鲁大学在这八所常青藤学校中算是第二古老的学校，于1701年成立。
美国常青藤名校
耶鲁大学的特色从直观的角度来看就是它的建筑风格。
从学校建立之初哥特式的建筑，号称美国的活化石、历史的博物馆，像学校的图书馆，每年都会有很多旅行团慕名前来参观。
再到刚成立的耶鲁管理学院，又是另一种现代感十足的风格。这种建筑风格的演变相当于美国历史的缩影，历史非常久远但期间不断的更新和变化。
耶鲁大学管理学院
另一方面从主观角度分析，耶鲁大学的创立理念也独具特色：不同于其他学校看中的单方面技能的学习，耶鲁所看重和培养的是学生的洞察力和领导力。
目的更像是为了培养社会的领袖，这也是它在招生时不断强调学生领导力和领袖力的原因。
大家在谈到耶鲁时可能第一反应就会想到它的很多知名的校友，比如比尔克林顿、布什、希拉里克林顿等等，这也使得耶鲁在美国政坛的影响力极高，尤其是它的法学院，常年在美国排名第一，培养过无数政坛和商界的精英。
正是因为这样的教学理念，使得耶鲁大学的校友资源十分强大耶鲁大学是藤校吗，学校非常追求社会公平与正义，在美国国内会利用自己优秀的资源关心很多弱势群体，在国际上帮助很多发展中的地区。
基于这样的理念和资源，耶鲁大学经常会请到一些国际上知名的政治领袖和商界精英来学校进行演讲，开拓学生们的视野并让学生有机会接触到更多优秀的人才。
塞拉利昂总统来校演讲
02美国与中国学术氛围差异
其实在谈到国内外学术氛围的差异，程元老师认为，每一位接触过两种不同学习模式的人都会有自己不同的看法，会无可避免的带入自己的理解，所以他的观点也请大家谨慎的参考。
在他看来这种差异大致可以分为两个方面：
（1）教育模式。美国大多数学校推崇的是一种“全人教育”的理念，讲究博雅教育。在本科时期不分专业，让学生可以接触到不同的专业领域。
同时投入了大量资源在本科阶段的教育，越是最基础的课程可能越会请一些重量级的老师来教，任何一节基础课程的任课老师都有可能是业界的泰斗。
本科一年级的建筑课
（2）交流和表达。相比于国内个人钻研较多，美国学校更热衷于进行学术讨论。学校会要求每个人都能踊跃的提出自己不同的见解，他们所培养的领导力在这方面的体现就是你能够主动表达自己的见解，带动和影响周围的人。
很多留学生一开始的时候会不太适应，因为之前在国内的教育可能会认为成绩是更重要的，上课只需要被动的学习就好，但后面只要渐渐融入了美国的这种教学环境，不论在学业上还是在沟通和交流上都会有很大的进步。
教室的设计属于环绕式，更有利于相互的交流和沟通
03申请常青藤需要提前做的准备
每一位学生在递交常青藤申请时的材料其实都并没有大的差异，这些大致分为学术资源（学生的成绩以及面试表现等等一些硬性的指标）和社会资源（推荐信以及一些课外活动等等）两个方面。
相比于这些材料的要求，大家在网络上就能看到很多具体的意见，程老师这里更想聊一聊学校在录取时对于学生精神力和语言表达能力这些内在条件的看重程度。
（1）精神力，敢于分享自己的失败，但更重要的是面对失败时的表现。其实很多学生和家长有一个误区，认为名校会很欣赏那些从小到大一直优秀、成绩始终第一、被大家称作“邻居家孩子”的学生。
但其实他们真正看重的是一个成熟的人，是一个经受过挫折，并且克服了挫折从中学到了经验教训的人，这也是美国精神的所在“开拓、进取、不畏惧失败、勇敢向前”，也许并不完美，但会不断努力前进。
一个习惯了成功的人一旦摔倒可能会摔得很疼，但一个不停跌倒然后不断站起来的人，这反而是这些常青藤名校在录取时更欣赏的能力。
在做申请准备时，在申请文书里提到自己一段非常心酸的经历，然后再讲述如何从这段经历中站起来，给学校看到一个更加真实的自我，会比一个完美的人设更加吸引面试官和学校的注意。
耶鲁大学校园风光
（2）语言表达能力。可能由于中国文化的影响，大多数的中国学生在日常学习中表现的会更加的含蓄内敛一些，不愿意主动的倾诉自己的想法甚至是影响其他人。
但这缺失的语言表达能力却恰恰是美国藤校非常看重的一点，学校会希望你有什么想法都能说出来，通过正确表达自己的想法让更多的人认同你的观点。
这一点则需要平时更多的锻炼来提升，多参加一些社会组织、社团活动，并且争取在其中担任领导职位，承担更多的责任，培养自己讲故事和与人交流的能力。
04问答环节
在分享完自己的留学经历和心得之后，程老师也对家长提出的一些比较关注的问题进行了一一解答。
（1）耶鲁毕业生的就业情况是怎么样的？
可能今年会比较特殊一点，因为疫情的原因，各行各业多多少少都会受到影响，我们专业之前找到实习机会的学生最后都换成了在线实习。
但在往年基本上耶鲁毕业生百分之九十五以上都能在三个月内找到份全职的工作，特别是耶鲁大学在中国的校友资源和影响都非常好，就业情况是非常稳定的。
（2）耶鲁人身上除了领导力，还有哪些非常明显的特质？
就像我前面谈到的，领导力是常青藤名校招生非常看重的一点。除此之外，耶鲁在美国的政治角度属于相对左派的，它会比较关心社会的正义以及公平，所以它招收的很多人尤其是商学院中，会更看重从事的工作能不能给社会创造价值。
耶鲁人身上还有一点明显的特质就是社会责任感，具体表现就是能给社会带来正面价值，尽自己所长在自己能够发挥最大价值的地方做出贡献，它培养出的人在成为商界领袖之前首先是要成为社会领袖。
（3）美国普通学校和常青藤名校毕业生在工作后最大的差别在哪？
我觉得差别主要体现在工作机会和平台方面。以我从事的金融角度来说，有很多金融公司会有很多目标学校，如果是常青藤之类的名校的话，它招收的人数会更多。
一方面原因他会觉得从这些学校出来的学生质量有保障，另一方面是因为这些学校有很多优秀的校友资源，他会更倾向于接收更加熟悉的校友。
相反普通学校的毕业生也不是没有机会，但相比之下机会会少一些，这需要更加努力和更为优秀的成绩才能进入到这些金融的公司。
直播的最后程老师也给在座的家长们提出了一些自己的小建议，希望家长能够放手让你的孩子勇敢地尝试不同的事情，哪怕可能会犯错，哪怕最后可能会失败，但更重要的是在失败时能够去鼓励他重新站起来，这不仅在做学校申请时非常有帮助耶鲁大学是藤校吗，也是个人成长必不可缺的一环。
欢迎来到耶鲁大学
奕励教育状元讲堂，将持续邀请进入美国藤校、英国G5、北大清华等国际顶尖院校的优秀毕业生，每周定时为大家面对面分享成长经历，挖掘状元们“不为人知”的故事，让他们的经验帮助中国更多的学生能够进入世界级的高校殿堂。
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