香港永居专才计划，香港优才计划及专才计划申请攻略介绍，快速获得香港永居的捷径

2015年开始，香港全面停止了1000万投资移民计划。以前只要花钱就能获得香港身份的最便捷途径被中断了。从港府的施政报告不难看出，香港对于人才流失以及相关人才引进在做非常积极的努力。

那么，目前通过哪些途径，可以实现快速移民香港？

优秀人才入境计划（香港优才）

输入内地人才计划（香港专才）

今天介绍这两种方式，来看看哪种方式更适合你

香港优才 – 优秀人才入境计划

香港优才

香港优才移民，“优秀人才入境计划”，香港优才计划只要80分就可以申请。

2022年优才计划的申请环境也空前有利，除了名额翻倍，由2000个/年倍增至4000个/年，港府还扩充了香港优秀人才入境计划的人才清单，也就是说有更多的人可以根据人才清单获得额外的30分申请优才。

从历年的申请情况来看，优才申请通过率相比专才要低很多，获批率最高的时候也才40%多，但是由于名额倍增，人才清单扩充，所以2022年申请优才将会是非常有利的一年。

全家（配偶及十八岁以下子女）申请一同来港， 在港工作七年后可申请成为香港永久居民。

申请条件

申请人年龄在18至50岁之间。

申请人须证明能独力负担其本人及受养人居港期间的生活和住宿,不需依赖公共援助。

申请人不得有任何刑事罪行记录或不良入境记录。

申请人须具备良好中文或英文的书写及普通话或粤语能力。

申请人必须具备良好学历,一般要求为具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。在特殊情况下，能附以证明文件的良好技术资历、可证明的专业能力及/或经验及成就亦可获考虑。

随行人员

配偶及18岁以下未婚子女

适合人群

名校毕业生、海归、名企高管、13个受香港欢迎领域人才、各类杰出人才

优劣势

优势：才华皆一切，0成本移民；不需要在香港找工作或者开公司

劣势：虽然名额已经从1000个大幅扩增至4000个，但是依然存在一定比例的拒签案例

办理周期

9-12个月

续签形式

签注停留时间模式为：2年+3年+3年

香港临时居民期间。如果失业，续签时入境处，会酌情多给一年签证，不会直接拒绝续签。

香港专才 – 输入内地人才计划

香港专才

香港专才移民专才移民全称“输入内地人才计划”博士，民间俗称“工作签证”。

工作签证就是为赴港工作的人士派发的工签香港永居专才计划，香港优才计划及专才计划申请攻略介绍博士后，快速获得香港永居的捷径，很多人都想通过工作签证的方式获得香港身份，虽然工作签证的申请通过率很高，过往历年申请获批率都在80%以上，但是香港工作签证并没有那么容易申请。

一方面需要有“符合资格”的雇主，这个符合资格包括：办公场所、流水、员工数等等在职研究生，另一方面是雇员需要有一定的学历背景和工作背景。

申请条件

申请人18周岁以上

无犯罪记录

具有211/985及海外学士或以上学位/专业资格

相关工作经验

申请前已获得聘用，而从事的工作与其学历或工作经验有关，并且不能轻易觅得本地人担任。

雇主公司成立12个月以上，年营业额达到100万港币以上，至少3名员工连续缴纳12个月强基金。

随行人员

配偶及18岁以下未婚及受养子女

适合人群

香港有公司或者打算在香港开公司

内地外派到港工作

有香港关联企业的各类人士

优劣势

优势：很多人都能申请的项目，适合在香港有公司或者可以去香港工作的人士；办理时间短香港永居专才计划，通过率高，官方通过率在88%左右

劣势：需要合理说明来港的必要性和合理性

办理周期

3个月左右

续签形式

续签以2+2+3形式和劳动合同周期。

两者中较短的为准批出，如果工作没有了，不及时找工作，则无法续签！

2023香港专才计划，香港身份2023申请攻略！香港优才、专才、高才和留学办理利弊解析！

很多人认为自己，已经拥有其他人望尘莫及的一线户口。在教育、医疗方面占得优势，根本不需要大费周章申请什么香港身份。

但现实数据往往是反常识的。

根据数据统计，在香港所有的移民类签证中，以中国内地的申请人的积极性最高，人群最多。香港投资移民签证还没有关闭时，有80%以上的名额就被内地申请人抢走；而最常见的香港优秀人才入境计划，更是有90%的以上的名额都给了内地申请人。

近年来香港政府为了大力吸引人才，更是推出一系列变政，一时之间香港身份成了大陆中产阶级的大热门。所以，越是高净值家庭越需要香港身份，其中不乏北京、上海、广州的土著。

因为很多事情内地身份做不到，香港身份却可以，比如教育、医疗、资产投资、出行便利等。

目前移民香港的主要方法有4种：香港优才计划、香港专才计划、香港高才通计划和香港留学计划。

可能大家不是很清楚这四种方式，到底如何选？

今天我们就来分析一下目前获取香港身份4大途径的优势及劣势，大家可以根据自己情况做出最适合的选择。

一、 香港优才计划

香港优才计划是香港政府推出的旨在吸引高技术人才或优才来港定居的移民计划。申请人均必须首先符合基本资格的要求，才可根据计划所设两套计分制度的其中一套获取分数，与其他申请人竞争配额。两套计分制度分别是“综合计分制”和“成就计分制”。

香港优才申请条件：

（1）申请人年满18岁；

（2）没有刑事犯罪记录或不良入境记录；

（3）足以负担本人及受养人的首年生活费(个人20万：家庭30万+)；

（4）具备良好的中文或英文书写及口语能力(中文口语指普通话或粤语);

（5）本科学位及以上学历。

申请人需选择综合计分制或成就计分制中的一种来获得合格分数：

方式一

综合计分制：最高245分，最低及格分数80分，根据申请人的学历、工作、家庭等情况进行综合评估。

香港优才计划

识别↓↓↓二维码测评查看结果

测评满80分就符合申请资格

方式二

成就计分制：需符合以下两项要求中的一项可获得满分245分，不符合者无法提交申请。

① 申请人曾获得杰出成就奖(如奥运奖牌在职研究生，诺贝尔奖，国家/国际奖项);

② 申请人可以证明其工作得到同业肯定，或对其界别的发展有重大贡献(例如业内颁发的终身成就奖)。

优才2023年（1-6）月共获批数据

香港优才计划的优势：

1. 申请条件较宽松、办理费用少，这是拿香港身份主流的方式，满足80分以上的基本资格就可以申请，并且这两年取消了名额限制；

2. 有明确计分制，计分就能申请；

3. 无须来港前先获得本地雇主聘任；

4. 周期短，一年即获香港居民身份；

5. 线上申请，取消赴港面试等环节：

2023年4月2日开始，全面取消线下邮寄的申请方式，只接受线上申请，也就是说，申请优才可以全程线上进行。除此之外，申请流程有所优化2023香港专才计划，也取消了赴港面试等环节；

6. 续签灵活：

香港优才续签，没有硬性要求申请人在香港居住或是工作。只要能证明你有通常居住在港即可，比如子女在港读书、有商务交流，或在香港创业、或每年有一定居住痕迹、或提供地址证明等都可以。

香港优才计划的劣势：

1．近期申请竞争激烈：现在全球/985/211名校背景的优才申请人比比皆是，还有很多各行各业的精英也在申请。针对的就是优秀人才，要足够优秀才行。虽然取消了配额，但是申请人众多，批复的难度还是较大的；

2. 香港优才有偏向的目标群体：最好有国际工作经验，名校毕业生，中英文流利。对于港府近期特别缺人的行业，申请相对容易；

3. 年龄是影响因素：年龄越大越劣势；

4．申请周期比较长：虽然今年开始优化了香港优才的申请流程，但也至少还需要5个月的时间上海mba，相对其他申请方式来说，香港优才的申请周期还是比较长的；

5．获批门槛比较高：

不是只要分数达到了要求，就都能获批香港优才的，也不是所有行业都适合申请。比如餐饮、贸易、授课型教师、新媒体运营等，都是比较难获批的。

香港目前所需要的是经济发展紧缺型人才，正确的打开方式是，高学历、名校、名企、高管、急需行业、专利、研究型、技术型等人才，至少有本科学历。

香港优才计划

识别↓↓↓二维码测评查看结果

测评满80分就符合申请资格

总体来说2023香港专才计划，香港身份2023申请攻略！香港优才、专才、高才和留学办理利弊解析！，香港优才的获批门槛是比较高的。

二、 香港专才计划

香港专才计划，目的是让那些具备香港特区所需而又缺乏的特别技能、知识或经验的内地申请人申请来港工作。香港工签的申请方式是通过香港雇主公司为申请人提供雇主担保来申请香港工作签证的一种途径，香港工作签证等同于香港临时身份，首次获批3年签证，续签为3年-2年，身份满7年后可以申请香港永居和护照。

申请条件

（1）本科及以上学历；

（2）有5年以上相关工作经验；

（3）获得香港本地雇主的聘用。

香港专才计划的优势

1. 成功率高，门槛要比优才低；

2. 学历要求低，特定一些情况大专都可以；

3. 成本低、申请快：最快90天可获批到港定居；

4. 要求更宽松，无配额限制、无行业限制。

（2023年1~6月的获批数据）

香港专才计划的劣势

1.需要有香港雇主的offer

2.工作经验需要和雇主岗位匹配

三、 香港高才通计划

香港高端人才通行计划旨在吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才到香港探索机遇。这些高端人才在提出申请时无须已在香港特别行政区觅得工作。他们只须符合一般的入境规定，便可获准在港逗留 24 个月而不受其他逗留条件限制。申请人可以选择下列其中一个类别而提出高才通计划的申请：

A类：在紧接申请前一年，全年收入达港币 250 万元或以上（或等值外币）的人士（A类申请）；

B类：获全球百强大学颁授学士学位、并在紧接申请前五年内累积至少三年工作经验的人士（B类申请）；

C类：在紧接申请前五年内，获全球百强大学颁授学士学位、但工作验少于三年的人士（C类申请）；这类申请受年度配额限制，且以先到先得的方式分配。此外，C类申请并不适用于在香港特区修读全日制经本地评审课程而获得学士学位的非本地学生。

香港高才通计划的优势

1. A类人才无学历限制，香港其他人才政策都对学历有基本的要求（学士学位），而高才通的A类人才对学历没有限制，只需要年薪达到要求即可。

2. 审批速度快，高才通不是通过打分制，审批条件也很清晰，一个月左右即可获批。

3. 申请条件宽，申请名额面向全球开放，无论你身处何地，只要满足A、B、C其中一类人才条件即可申请，不需要像优才（优秀人才入境计划）那样需要打分，也不需要像专才（输入内地人才计划或一般就业政策）那样需要受聘于香港公司或者是香港企业，也不需要像科才（科技人才入境计划）那样需要从事科技行业或者是科技公司。

香港身份申请条件

识别↓↓↓二维码测评查看结果

测评满80分就符合申请资格

香港高才通计划的劣势

1．续签不容易，高才通计划类似于工作签证，适合赴港“就业”的人士。高才通获批后，续签模式有两种，一种是2+3+3，一种是2+6，首次签注都是2年，每次续签的时候硕士，申请人必须受聘于香港地区的企业或者自雇，想要一次性续签6年必须要求在港2年且年收入达到200万港元。

2．不适合普通人申请，高才通的面向人群为高薪人士和百强名校毕业生，对于年收入达不到250万港元和非全球百强名校的人来说，不适用。

3．“一次”申请权，香港高才通只能申请一次，通过高才通申请香港身份获批的人才，如果把逗留签证当旅游签证用了，或在中途离开香港，或到时候无法满足续签条件，只要断签一次，失去香港身份，下次就不能再通过高才通申请了。

四、 香港留学计划

即非本地毕业生在港就业计划，香港政府鼓励境外学生赴港留学，在毕业后继续留港工作、生活，因此制定了这一套完备的政策。通过赴港入读大学（包括本科和研究生课程），从而获得学生签证， 并在取得学士及以上学位后，可以获得两年的IANG签。

申请条件

年龄18周岁以上;

本科学位及以上;

英语能力或英语成绩;

无犯罪不良记录;

来港就读期间，申请人能自行承担本人及家属相关生活费用。

留学2023年1-6月获批数据

香港留学计划的优势

1. 门槛要求最低，针对不同年龄、学历背景的申请人均可申请多个专业；

2. 周期短、风险低、成功率高，最快3个月可获批入境香港，且去香港读书既能提升学历还能拿香港身份；

3. 无名额限制，条件符合均可申请；

4. 时间相对自由，在任何时候你想回港，就可以申请IANG签，两年内可进出香港，是一种最自由的签证之一。

香港留学计划的劣势

1. 花精力和时间，申请人要在香港读书，而且之后需要在香港有稳定住所及工作才能长期续签；

2. 香港高校，特别是港八大，竞争日益激烈，申请人数越来越多；

3. 申请的课程需要与学历、工作相关；

4. 周期长，相比于其他方式多1-2年。

为什么很多人都渴望有个香港身份？

这里和大陆文化相近，语言相通，同时税率较低、没有外汇管制，有稳定金融体制和良好的营商环境，诸多优势吸引了越来越多的内地朋友申请香港移居。

概括来说基本都是为了以下几点利益

1. 想要保全资产的富豪家族；

2. 追求香港国际教育环境的双非家长，子女在内地可以就读外籍国际学校，子女还有通过华侨联考或者dse考试入读国内名校；

3. 出行方便，香港免签168个国家，保留内地户口；

4. 丰富的投资产品也可以更好的避险避税；

如果您有意向申请香港身份，可以点击文章底部【阅读原文】进行资格测试，只需30秒就知道你是否符合申请要求。

香港专才和优才计划，香港专才计划如何申请?哪些人适合申请?

近两年来，香港政府也制定了很多引进人才的政策，不管是有着高学历或者某项突出技能在职研究生，工作经验丰富的个人精英，还是想要在香港开拓市场进一步发展的企业公司，香港都有对应的人才政策来提供帮助。

尤其是那些渴望获得香港身份，但又不符合香港优才计划、高才通计划，且不愿选择脱产留学的方式前往香港的朋友们，香港专才计划或许是你们最后的一个福音！不过呢，也并不是谁都能申请专才，申请香港专才计划的前提是需要你已经获得了香港公司的聘用，也就是说你拿到了香港公司的offer，这样才能符合专才的基本申请资格。

香港专才计划

香港专才计划（简称专才）全称为香港输入内地人才计划，是港府在2003年推出的一项专门针对内地人才的人才计划。港府规定凡是具备香港特区所需而又缺乏的特别技能、知识或经验的中国内地居民，都可以根据专才计划申请来港工作。相比优才每年有4000的配额限制（2023-2024年为期两年放开配额），专才并无配额限制，同时也不限行业。因此最近几年每年都有过万个专才获批来港。从2022年底到今年6月，申请人数为35527人，获批人数为31468，获批概率高达88%！而获批人数最多的高才其获批概率也不过79%！

实际上上海mba，专才计划类似国外所说的工作签证。

简单理解就是香港公司雇佣你，接着给你一个工作offer，同时如果你能够证明你所在岗位，在本地很难招到人，能给出相应的证明，比如学历、工作经验、招聘记录等，公司给出的薪酬属于香港本地就业市场合理的范畴，那么你就可以向公司提出帮你申请专才签证了。

专才有什么优势和缺点？

虽然专才相比优才、高才的条件门槛要低一些，但也并非这么容易。总的来说，专才主要有三个劣势：

①申请人与香港公司绑定如果想要转换工作，就必须重新申请。甚至如果是被公司辞退或者公司经营出现问题，那么都会影响你的专才签证。

②专才看重工作经验：要求申请人必须拥有香港缺乏或无法即时提供的专业知识和技能，必须能够为香港本地企业的日常运作及有关的行业做出贡献，以促进香港的经济发展。

③需要提前有个香港公司雇佣你

这点也很关键。如果你一时半会找不到合适的公司，也可以寻求专业机构的帮助博士，尤其是专门服务专才的公司香港专才和优才计划，香港专才计划如何申请?哪些人适合申请?，他们经验丰富，对于入境处的政策判断也比较全面，同时也可以帮你看看工作获批几率，当然，你也可以联系国通帮你看看。

不过，劣势虽如此，但一旦对比下面这诸多优势，很多内地申请人就按耐不住了。比如：

①无配额限制，无行业限制，不管各行各业，只要符合港府认定的专才，哪怕你只是一个修水电的、汽修行业的工人，其实都能获批。

②不用投资，而且对语言和资产都没有相关要求，这点对很多中年人士来说也比较友好。

③对学历的要求不高，原则上要求有本科学士学位，但如果具有良好的专业技能，也可以放宽至大专学历，所以很多内地人才都具备申请资格。

④通过专才计划后，你的配偶和子女都能享受香港本地的社会福利。比如你的配偶可以在港工作，自由转换工作不受限制。同样地，你的子女也可以享受香港对标国际的15年义务教育，而且各项福利与本地学生一样。

⑤7年之后可以申请转为香港永居领取香港护照后，自由出行全球171个国家和地区。

申请专才的资格要求

如上述所言，无论是谁，在申请专才计划前都需要提前获得香港雇主的聘用。那么如何获得香港公司雇佣呢？目前来说，主要通过受雇、自雇、公司内部调职三种方式实现。

受雇：申请人获得香港公司的雇佣

申请人资格：

① 18周岁以上;

② 学士学位或以上学历，或拥有专科学历+良好的专业技能；

③ 申请人具有2年及以上与香港雇佣公司行业相关的工作经验;

④ 申请时已获得香港公司聘用，从事的工作与其学历或以往工作经验有关，并且是当地不能轻易觅得的人才。

香港雇主资质：

① 公司成立12个月以上;

② 在香港有办公地址，面积不低于300英尺；

③ 为至少3名本地员工连续缴纳6个月以上强积金；

④ 年营业额达到300万港元以上，近6个月银行流水不低于500万港元；

⑤ 证明确实有该职位的空缺，在港难以觅得合适的人选，同时薪资福利不低于市场水平。

哪些人适合走专才？

自雇：申请人在香港成立公司，同时雇佣自己

作为公司持有人出于运营本公司目的，申请香港居民身份需证明有关计划可以促进香港特区经济长远发展及创造本地就业机会;香港公司注册一年以上，在香港本地有办公地址，雇佣不少于3名本地员工并缴纳强积金6个月以上，公司年营业额须不低于300万港元。

生意伙伴在香港有公司、合伙在香港创业的的人

可利用你的个人管理经验，或专业技能，获得一个在香港公司的职位，那么香港公司可以为你申请专才签证。如果你是新创的香港公司的股东之一，想要在香港实际经营并开展业务，可以委派一个管理者前往香港处理业务，以便为您申请专才签证。

公司内部调职：申请人从内地公司调到香港分公司

① 香港分公司资质要求：成立至少3个月以上;② 内地母公司资质要求:上市公司/500强企业/集团公司等大型企业，申请所需的内地管理及专业人员来港成立办事处及招聘本地员工；③ 岗位及要求:需充分证明有关计划可以促进香港特区经济长远发展及创造本地就业机会。受聘的先遣内地申请人需符合香港专才计划的审批要求。

以上就是今天对申请香港专才的相关分享，如果你想通过专才拿香港身份，一定得提前规划好，毕竟申请涉及到方方面面的细节。不管是前期的申请定位、资料准备，还是后期的补件操作等等香港专才和优才计划，都会直接决定申请的成功或失败！也并非随便搜集资料，或者道听途说就可以的，专业的事情还是得交到专业的人来做的！

2023香港专才计划，揭秘2023香港身份爆火的背后有原因？香港优才计划、专才、高才通、留学申请攻略！

2020年，香港人口下降2.69万人，是香港人口2004年以来第一次负增长。随后两年又是连续负增长，且降幅一年比一年大，2022年人口下降12万人。其中2020年净迁出2.7万人，2021年净迁出5.53万人，2022年扩大到了9.5万人。

为了应对人才市场的空缺，在2022年的《施政报告》中，香港首次提出了“高端人才通行证计划”。这一计划将对象瞄准了高学历人才和高薪人才，截至今年6月底，香港总共接获超过10万份人才申请，6.1万份获得批准。

这么多香港人愿意居住在内地，除了香港与内地融合不断深入，部分港人看到内地机遇过来掘金之外，还有很大一部分原因在于内地人拿到香港身份之后，同时享受内地福利和香港的双重福利。

因为香港身份对于子女升学、住房、税收、养老、未来移民等方面都有很大优势。这些种种优势使香港身份成为了“香饽饽”！

教育优势

在香港，不管是永久居民还是非永久性居民，均可享有同等的教育权利。

香港实行15年免费教育，它的国际化教育、两文三语、灵活的小班教学、雄厚的师资力量等等特色，是吸引内地家长送孩子来香港读书的重要原因。

另外硕士，除了选择香港公立学校，也可以选择私立和国际学校。

升学优势

1.参加DSE考试（简称：香港高考）低分就读内地大学：

拥有香港永居身份，凭DSE成绩，通过“免试招生计划”直接升读内地上百所高校（含清华北大复旦上交等名校）。

而且DSE成绩还被海外多所大学认可，可凭DSE成绩直接申请海外大学。

2.参加“华侨生联考”：

除此之外，香港永居学生还可以通过“华侨生联考”，报读内地高校。

华侨生总分750分（考试内容与内地考生相似）在职研究生，录取分数线：一本400分，二本300分，艺考生200分。

通过香港DSE考试和华侨生联考，可以让孩子避开竞争激烈的高考赛道轻松升学！

税收优势

香港是税务天堂，税种少，税率低。

进口商品关税：一般商品进口至香港并不需要缴纳进口关税（特殊商品除外）

公司营业税：香港对企业主要是征收利得税和物业税。世界银行分析，内地企业综合税率为67.3%，而香港只有22.9%

个人税：香港政府规定，薪俸税率最高为15%，而且，每年每人居然有13.2W港元的免税额，这就使得全港有一半以上的在职人士无须交薪俸税，另外20%的人全年交税也不到1000元。

长者津贴

根据香港政府推行的《广东计划》和《福建计划》，已成为香港居民至少7年的人士，如在广东和福建这两个省养老，申请人可在无须每年回港的情况下上海mba，享受香港政府发放的长者生活津贴。

65岁或以上的长者如满足相关入息和资产要求，即可申请每月2845港元、3815港元两档的生活津贴。除此之外，70岁及以上申请人还可以额外领取1475港元/月的高龄津贴。

出行便利

香港特区护照可以免签168个国家和地区，还能在第三国中转，而且申请移居国外的排期更短，条件更宽松。

续签最灵活的方式：香港优才计划

优秀人才入境计划 （ ）2023香港专才计划，简称优才计划，是港府2006年推出的人才引进计划，旨在吸引高技术人才和优才来港发展，无须先获得香港企业的聘用。该计划在香港优才计2023-2024年无配额限制。

香港优才申请条件

1、申请香港优才计划年龄须满18周岁

2、具备全日制本科或以上学位

3、满足80分申请条件

4、无犯罪记录

满足综合计分制和成就计分制其中一套的分数要求

成就计分制：适合获得过文化、体育等领域的国家级或国际级奖项，只要符合要求即可获批，分数只有0分和245分，0分直接被拒。

综合计分制：最高245分，最低及格分数80分，根据申请人的年龄、学历、工作、语言能力、家庭等情况进行综合评估，综合计分制则比较适合大部分符合条件的优秀申请人。

香港优才计划

识别二维码↓↓↓测评查看结果

测评满80分就符合申请资格

项目优势

目前香港有着非常成熟的人才引进制度，适用不同类型的申请人。

而优才计划与专才计划、卓越专才计划等其他人才计划相比的显著优势在于——适用人群广、办理成本低。

无需申请人获得香港雇主聘用、无需赴港创业/投资，也没有行业要求限制，采取计分制度，择优录取。

配偶及18周岁以下未婚子女可随行一同获批香港身份。

适合人群

名校毕业生、海归、名企高管、13个受香港欢迎领域人才、各类杰出人才，可接受审核周期较长，且工作和生活重心不能立马去到香港的群体。

最快速获批的方式：高端人才通行证计划

高才通计划于2022年12月28日推行，旨在吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才到香港探索机遇，包括高收入人士和世界顶尖大学的本科毕业生。

申请人无需事先获得香港雇主聘用2023香港专才计划，揭秘2023香港身份爆火的背后有原因？香港优才计划、专才、高才通、留学申请攻略！，只要符合以下条件即可申请获准在港逗留2年而不受其他逗留条件限制。

香港高才通计划申请条件

► A类：申请日期前一年年薪达港币250万元（约¥2,230,500）或以上，不设限额，不限学历；（目前2,766宗申请，1,186宗获批）

► B类：四个指定的世界大学排名榜中全球百强大学学士学位毕业生在过去5年内累积至少3年工作经验，不设限额；（目前7,161宗申请，有4,382宗获批）

► C类：过去5年内在全球百强大学取得学士学位但工作经验少于3年，每年上限1万人。