哈佛医学院博士后待遇，南京大学李宪磊课题组招聘生物材料/纳米医学方向博士后、科研助理、联合培养及硕博研究生

李宪磊，现为哈佛大学医学院博士后，拟于2025年6月入职南京大学建立实验室，担任至诚青年教授、博士生导师。现代工程与应用科学学院生物医学工程系 。入选2024年度国家优秀青年人才项目（海外）。2020年博士毕业于中国科学院国家纳米科学中心哈佛医学院博士后待遇，南京大学李宪磊课题组招聘生物材料/纳米医学方向博士后、科研助理、联合培养及硕博研究生博士后，此后分别在新加坡国立大学和哈佛大学医学院从事博士后研究工作。作为第一作者在 、 、ACS Nano等国际期刊发表研究论文，主要成果被 、 、中国科学院，中国科学报等期刊和机构专文评述和报道。一项研究成果已进入临床试验阶段。授权国际PCT专利两项、中国专利两项，国家标准一项。担任 杂志客座编辑及 The ，Life 等杂志青年编委。担任ACS Nano、等杂志的独立审稿人。

研究方向

课题组研究方向涵盖生物材料、纳米医学、药物递送及免疫治疗等多个交叉领域哈佛医学院博士后待遇，针对临床疾病特点和现有治疗手段所存在的挑战，综合运用生物医学工程、药学、高分子材料、化学及物理等手段，提出实用性解决策略和方案。已发表研究包括：利用纳米生物材料对疾病进行免疫调控；基于生物学屏障设计高效药物递送载体和器件；开发可控响应生物生物材料，用于疾病的实时监测和定量评估。

因课题组发展需要，现招聘生物材料纳米医学方向博士后、科研助理、联合培养及硕博研究生。具体招聘要求如下：

1.博士后4名

应聘条件：1）具有生物材料、纳米医学、药物递送、癌症免疫、细胞治疗、药学、高分子材料等相关背景优先考虑。2）已获得或即将获得博士学位。3）以第一作者身份在相关领域期刊发表过高水平论文，掌握相关实验技巧。4）具有良好的英语听说读写能力及语言表达能力。5）具有独立工作能力、团队协作精神和对科研的强烈兴趣。乐于接受新知识和尝试新领域。身体健康，为人诚实，心态阳光！

待遇与发展：1）享受南京大学博士后福利待遇，包括租房补贴、五险一金保障和工会福利，待遇从优。2) 全力支持和指导申报“南京大学毓秀青年学者”、“江苏省卓越博士后”、“博士后创新人才支持计划”以及江苏省和国家青年基金项目。3）鼓励自由探索，支持发表高水平论文和科研成果。推荐到海外高水平研究机构进行交流访问。4）博士后出站后上海mba，全力支持和推荐到南京大学及其他研究机构申请教职。

2.科研助理1名

应聘条件和职责：1）具有生命科学、医学、药学、材料相关专业硕士及以上学历。2）熟悉相关领域实验操作及相关仪器，熟练使用办公软件，具备相应的英语能力。3）协助和负责实验室日常管理运营。4）具有良好的沟通和团队协作能力，责任心强，工作认真踏实，心态阳光！

岗位待遇及个人发展：1）根据南京大学相关规定以及申请人工作能力，实验室将提供具有竞争力的薪酬待遇以及科研条件，享受五险一金及南京大学相关福利，待遇面议。表现优秀者可提供博士研究生指标。

3.联合培养硕士生、博士生若干（名额不限）

欢迎已在其他高校就读硕士，具有生物材料、纳米医学、药物递送、癌症免疫、细胞治疗、药学、高分子材料等相关背景的硕士生和博士生联系进行联合培养。实验室将为联合培养学生提供相应补贴。

4.硕士生、直博生若干

实验室现有2025年硕士招生名额，以及2026年博士生和直博生招生名额若干。欢迎具有药学、生命医学、高分子材料、纳米医学、免疫、化学等相关背景本科生报考。

应聘办法

哈佛医学院博士后待遇，浙江大学医学中心/良渚实验室桂淼课题组2023年诚聘博士后、科研助理

一、课题组介绍

桂淼，博士，国家级海外高层次人才项目获得者，浙江大学医学中心“百人计划”研究员、博士生导师。

桂淼博士于2022年12月加入浙江大学医学中心/良渚实验室组建独立研究团队。桂淼2017年于北京大学取得博士学位哈佛医学院博士后待遇，浙江大学医学中心/良渚实验室桂淼课题组2023年诚聘博士后、科研助理，先后在清华大学和哈佛医学院进行博士后研究，并于2022年晋升为哈佛医学院生化与分子药理系讲师。迄今，桂淼博士以第一或通讯作者于Cell、、 land

、Cell ，PNAS等专业期刊发表论文11篇，谷歌学术总引用1900余次；先后获清华大学高精尖中心卓越学者、哈佛医学院杰出博士后、哈佛华人生命科学杰出研究奖等奖励，并连续受到Merck-和 A.King 等经费资助。

桂淼博士主要从事生物大分子结构和基于结构生物学的疾病机制研究。博士期间哈佛医学院博士后待遇，率先解析了SARS-CoV-1表面spike及其与受体复合物的冷冻电镜结构。在博士后期间，建立了一套完整的巨型细胞器样品纯化、结构解析和原子建模方法，构建了纤毛骨架的全原子模型，该结构是真核细胞内最大的分子机器之一；提出了基于结构生物学的纤毛病研究新思路，鉴定了纤毛病的多种新致病基因及其致病机制在职研究生上海mba，为疾病诊断和潜在的治疗提供了指导。

实验室网站：

已发表论文链接：

课题组研究方向：

1.基于单颗粒冷冻电镜和电子扫描断层成像的大型细胞器高精度结构研究；

2.基于结构生物学的疾病机制研究，重点围绕纤毛和中心体相关疾病博士，包括纤毛病、生殖不育和癌症等；

3.快速精准构建原子模型的方法开发。

二、招聘职位

实验室将根据申请人个人兴趣和特长制定个性化的培养方案，全力支持申请人的未来职业发展。

1.博士后（2-3人）

岗位要求：

（1）对科学研究充满兴趣和热情，善于沟通交流，有良好的责任心和团队协作精神，原则上不超过35周岁；

（2）近期取得生化和分子生物学、细胞生物学、生物物理学、计算生物学等相关专业博士学位，接受过系统的科研训练；

（3）掌握分子克隆、蛋白纯化、基因编辑、晶体学、光学显微镜等技术中的某一项，相关背景非必需，有兴趣学习即可；

（4）欢迎具有结构生物学和冷冻电镜背景的申请人，对于无相关背景但有意愿学习冷冻电镜和原子建模技术的申请人，本实验室也强烈欢迎并可提供全套培训。

薪酬待遇：

（1）按照浙江大学医学中心博士后管理规定，提供专业的科研指导和具有竞争力的待遇（年薪23万起），提供五险一金，其他福利待遇根据应聘人员资历从优提供。

（2）支持申报博士后科学基金以及其他国家与地方科研项目。课题组与国内外多所知名高校课题组有交流合作，表现优异者有机会申请国际交流或联合培养。

（3）博士后出站优秀者有机会申报特聘研究员或副研究员，入职杭州工作者可获得政府资助的安家费及各种人才补贴。

2.科研助理（1-2人）

岗位要求：

（1）对科学研究充满兴趣，善于沟通交流，有良好的责任心和团队协作精神，做事具有条理性；

（2）生物学相关专业本科或硕士，具有良好的英文读写能力；

（3）熟悉分子克隆、蛋白纯化、细胞生物学等实验技术；

（4）协助PI维持实验室日常运转（1人）；

薪酬待遇：

（1）根据浙江大学医学中心相关规定以及申请人工作能力，实验室将提供在国内外具有竞争力的薪酬待遇以及科研条件，享受五险一金等相关福利（年薪10万起）。

（2）课题组提供积极的工作环境与灵活的工作制度，为成员发展提供最大可能的帮助。

三、招聘程序

请有意者请将以下材料电子版发送到电子邮箱：【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】。邮件标题请注明“姓名_申请博士后”或“姓名_申请科研助理”。

1.详细的个人简历，包括学习工作经历、主要研究工作内容、代表性论文论著清单、获奖情况。

2.:简要介绍既往工作、研究兴趣和职业规划。

3.申请人认为其他有借鉴意义的材料。

对于博士后申请人请额外提供2封或以上推荐信（含博士导师推荐信，若无请说明，请从推荐人邮箱发出，申请人邮箱发出的视为无效），或提供推荐人联系方式。对于符合要求并通过初审者，将会通知安排面试。应聘材料将予以保密。

该应聘长期有效，直至相应岗位招聘满额。

哈佛医学院博士后待遇，上海交通大学医学院生物化学与分子细胞生物学系杨文、徐颖洁课题组2022年10月招聘助理研究员和博士后启事

【课题组简介】

本课题组致力于线粒体相关的代谢、调控及耐药机制研究。杨文组关注线粒体代谢调控、线粒体动态调节与衰老相关疾病关系的分子机制；徐颖洁组关注mRNA应用新方法的研发以及线粒体在癌症耐药机制中的作用。课题组组长杨文和徐颖洁研究员在大学和哈佛大学医学院完成博士和博士后训练，与国内外多个实验室有合作关系;在《Cell》，《》，《》，《》，《》，《PNAS》，《》等杂志上发表多篇论文。课题组得到国家重点课题和重大研究计划的基金资助。实验室具备多功能酶标仪、高分辨荧光倒置显微镜、荧光体式显微镜、蛋白质层析系统等大型实验设备；提供与上海瑞金、仁济及新华医院临床合作和国外交流机会。上海交通大学医学院科研平台拥有先进的流式细胞检测设备、蛋白质谱仪、代谢质谱仪及双光子、高分辨共聚焦显微镜等大型设备。现根据课题组发展需要，拟招聘助理研究员1名、博士后1-2名。

招聘职位（一）助理研究员1名

【岗位要求】

1.博士学位，年龄一般不超过40周岁；

2.具有较强的细胞生物学、动物模型实验、生物化学或生物信息学等技能；能够独立开展课题研究；

3.有科研的热情，勇于创新博士后，积极探索未知领域哈佛医学院博士后待遇，上海交通大学医学院生物化学与分子细胞生物学系杨文、徐颖洁课题组2022年10月招聘助理研究员和博士后启事，有团队合作精神；

4.有高质量文章发表者或国外留学背景者优先考虑。

【岗位职责】

1.参与课题组科研工作，承担相应科研任务；

2.协助课题组长撰写基金和申报课题等相关工作；

3.协助课题组长处理实验室管理工作；

4.协助课题组长指导研究生实验。

【薪资待遇】

应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按交大医学院有关规定执行。

招聘职位（二）博士后1-2名

【岗位要求】

1.已获得或即将获得生物化学、细胞生物学等专业方向的博士学位；

2.具有蛋白质组学、神经退行性疾病研究背景和小鼠操作经验者优先；

3.在国际期刊以第一作者发表过学术论文，具有较强的英语读写能力；

4.有科研热情博士，可以独立设计实验方案，进行数据整理和撰写论文等。

【薪资待遇】

1.提供有竞争力的薪酬待遇上海mba，并视业绩给予额外文章奖励和年终奖励；

2.协助申报各项基金及人才计划哈佛医学院博士后待遇，入选博士后激励计划入选者（原则上需年龄不超过31周岁）实行“2+X”的培养模式。

3.为博士后缴纳相关社会保险，申请落户；参照事业编制人员享受体检待遇，享有学校公共资源服务包括申请上海市公租房等。

【申请方式】

请应聘者将中英文个人简历（包括学习和工作经历、科研业绩、发表文章等），发送至：，邮件标题请注明“应聘岗位+姓名+高校人才网”。申请者信息将严格保密，初审合格者通知面试。欢迎登陆实验室微信公众号：线粒体代谢与衰老，了解相关信息。

上海交通大学人力资源处

美国哈佛大学博士后研究员一般几年，Issue》（国际班）等课程，已指导（包括协助指导）博士、硕

白雪（1982～），女，黑龙江人，教授。

2005年6月于兰州大学本科毕业，同年推荐免试硕博连读研究生（博士阶段为北京大学联合培养）美国哈佛大学博士后研究员一般几年，Issue》（国际班）等课程，已指导（包括协助指导）博士、硕博士后，2010年6月获理学博士学位；2012年6月于清华大学博士后（助理研究员）出站，入职河海大学环境学院；2015年9月-2016年9月美国哈佛大学高访研究员（ ）。

主要从事天然水体中新兴污染物的环境监测、环境行为及归趋等方面的研究和教学工作。主持完成了国家自然科学基金、教育部博士点基金、江苏省自然科学基金、国家博士后基金、中央高校自由探索基础科研项目、科技发展前瞻性研究专项各1项，横向合作项目4项；另作为研究骨干参加国家重大科学仪器设备开发专项、国家科技支撑计划课题、国家重大水专项、国防重大专项、世界银行项目等。截至目前（2017年6月），申请发明专利27项，已授权14项；发表50余篇SCI收录文章（其中：第一作者21篇，通讯作者32篇），1篇被评为ESI高引论文（ Cited Paper）；合著出版专著1部；研究成果于2013年获教育部科技进步奖二等奖在职研究生，所在团队于2014年获“江苏省科技创新团队”称号。讲授《环境监测》、《环境监测实验》、《 Issue》（国际班）等课程美国哈佛大学博士后研究员一般几年上海mba，已指导（包括协助指导）博士、硕士研究生（及留学生）30余人。

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