#2月财经新势力#
中国经过多年的发展已经取得了巨大的进步，但是在人才培养方面还是有所欠缺的。虽然在义务教育普及这方面我们国家已经做的非常好了，但是在高素质人才往社会投入这方面却还是需要努力，为了能够更好的发展，从外面引进有能力的人才也成为了一个重要的事情。
在外来的人员里面，不乏我们的邻居日本人。我们两国之间发生的事情不少，所以在对待其外来人员方面还是有很多想法的。但你知道已经有很多日本学者来到了中国的土地上吗？
一、 中国正在吸引外来学者
我国是一个地大物博的国家，同时也拥有着最多的人口。但伴随的问题也是真实存在的，比如地区教育差异成人日本短期游学，地区文化差异。而且在高尖端人才培养方面我们国家还是起步阶段，再加上科技的发展速度过快，缺“人”已经成为了一个急需解决的事情，可事情并不容易解决。
吸引外来人才是一个好的解决办法，并且很多高知识分子或者是某一领域的优质人才也很愿意到中国发展。但这对于国人其实并不是什么好消息，毕竟在我们看来外来人才所处的位置是原本国人的位置，外来人员太多会造成本土民众没有优质岗位的问题。
大部分的人进入中国都是为了挣钱，这是无可厚非的。就像我国的学子会在毕业之后留学，一方面是培养自己的能力，学习到更多的知识，另一方面也是想要在更多的国家收获更多的可能。当国家强大，待遇变好之后必定会吸引人才回流，也会带来更多的新力量。
二、 日本学者为何涌入中国？
但是在进入中国的学者里面有很多都是日本人，这让有历史问题影响的我们不得不怀疑是不是有什么阴谋。事实上，这些日本学者大部分都是为了获得更好的生活环境而选择的中国。日本虽然是发达国家，但是老龄化问题也非常的严重，并且是地窄人多。
这就导致日本人想要在复杂的社会竞争当中有着难以言表的压力，而在中国这个情况就好很多。要知道在芯片研究方面，日本可是能与美国相媲美的，而我们国家虽然在这几年取得了不小的成果，但是依旧在被美国限制，速度被控制了不少，这是我们需要解决的地方。
如果能够得到相关人员的帮助，确实是可以减轻不小的压力，也可以为未来的进步提升速度。除此以外日本在很多方面也都是处于世界前列的，如果在这些行业的专家学者能够到我们国家进行建设的话，确实是一件非常好的事情，至少能在短期内解决很多问题。
三、 求同存异考虑需要全面
不过我们也不能就放任这些所有的外来人员随意的进入我们国家，更不能让他们完全进入到我们的重要的领域。防人之心不可无，曾经经历过的事情更不能忘记，有警戒心但是不能完全的排斥这些人，毕竟有些人的内心留存的是好的，掌握好度很关键。
有些时候求同存异会让我们的生活更加的美好，也会让我们获得更多本身难以追求的东西。这几年进入我们国家的很多日本学者都是各个领域的精英，比如日本的脑神经研究专家御子柴克彦，日本半导体研究界的泰斗前辈坂本幸雄，他们的年龄都已经很大了，都是权威。
其实这也证明日本的人口老龄化问题真的是非常的严重了。毕竟御子柴克彦和坂本幸雄都已经是70多岁的老人了，却还是要继续工作下去，一方面是对工作的热爱，另一方面就是需要工作才能够生存下去，而日本那样的小地方并不需要这么多的人才，但是中国需要。
总结
大批的日本学者涌入中国，这件事并不是在最近几年才发生的成人日本短期游学，早就有过预兆了。中国的发展速度有目共睹，需求也是真实存在的，他们也是看到了中国现在的问题，并且也清楚知道自己国家的缺点才做出如此选择的，这是符合实际的。
很多人的选择不单单只是为了挣钱，更多的是希望自己的晚年能够有一个更好的环境生存。中国在全世界各国之中虽然说不上是最好的，但也是名列前茅的，这就是我们可以吸引其他人的地方。你觉得是不是这样的呢？
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