应学科发展需要，华东师范大学中国语言文学博士后流动站面向海内外博士生公开招聘博士后科研人员若干名，欢迎有志于从事中国语言文学学术研究的优秀青年学者加入！
具体要求如下：
一、任职条件
1. 博士后申请人员须获得博士学位，博士学位获得时间一般不超过3年，年龄一般不超过35周岁。
2. 研究方向为中国语言文学学科相关领域，对科研有浓厚兴趣，具备较高的学术水平和较强的科研能力。
3. 身体健康。有较强的团队合作能力，责任心强。
4. 有较强的英语阅读和写作能力。
二、薪酬待遇
1. 申请人在攻读博士学位期间如已取得重大研究成果，可推荐申请国家级或上海市人才计划博士后，或华东师范大学“卓越博士后计划”。以上博士后计划人选由相关部门组织专家组评审确定。
2. 华东师范大学中国语言文学博士后流动站设全职学科博士后A类和B类奖助计划，其中A类计划博士后年薪不低于18万元人民币（税前）。依据申请人学术实力，流动站将组织专家组评审确定奖助类型。
3. 全职博士后在站期间，学校将按照国家规定为其缴纳社会保险和住房公积金。同时，学校为全职博士后提供安家补贴。
4. 享受课题研究补贴。
5. 享受华东师范大学相应的工会待遇，住房、户口等其他方面根据华东师范大学相关政策执行。
三、岗位职责
1. 积极参与相关研究课题，或独立承担课题；
2. 博士后在站工作期间（以两年为限），须至少完成以下工作任务：
（1）国家级或上海市人才计划博士后、华东师范大学“卓越博士后”
工作量及出站条件依照相关规定执行。
（2）A类博士后
a. 本人为第一作者，华东师范大学中国语言文学系为第一作者单位，在CSSCI收录期刊（不含扩展版）上发表不少于三篇学术论文（注：在SSCI、A&HCI收录期刊、或文科一级学科权威A类期刊发表的学术论文，一篇可折抵两篇CSSCI期刊论文）;
b. 获得中国博士后科学基金面上资助项目，或获得同级别或高级别科研项目。
（3）B类博士后及在职博士后
本人为第一作者，华东师范大学中国语言文学系为第一作者单位，在CSSCI收录期刊（不含扩展版）上发表不少于两篇学术论文（注：在SSCI、A&HCI收录期刊、或文科一级学科权威A类期刊发表的学术论文，一篇可折抵两篇CSSCI期刊论文）。
3. 博士后如未完成以上工作任务，但取得系统性、原创性研究成果，或成果具有决策咨询价值、应用价值复旦大学中文系博士后，产生重要社会影响复旦大学中文系博士后，由学校、流动站或招收单位组织专家评审予以认定后确定考核结果。
四、招聘方式及程序
1. 申请者需自行联系合作导师，取得合作导师的同意后进入申请程序。
2. 应聘材料：
（1）博士后进站申请表（说明：申请人自行登陆中国博士后网站： ，在线填写生成，带校验码。）
（2）博士学位证书、毕业证书（复印件）或其他相关的有效证明文件（应届毕业生可先递交答辩决议书）；
（3）身份证复印件
（4）2篇/部学术论文/专著代表作；
（5）《华东师范大学博士后工作计划》（下载链接：）
3.资格审查
流动站将对应聘者材料予以保密，并对应聘者进行资格审查，通过初审者，将另行通知面试时间和地点。
4. 请将上述材料的电子版发至，标题为：博士后应聘+姓名+博士毕业高校。
5. 流动站每年举行两轮博士后招聘。2022年秋季招聘申请截止时间为：2022年10月30日，面试时间另行通知。
五、联系人
张老师 ，
华东师范大学中国语言文学博士后流动站
2022年9月
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