it培训 机构，怎么看待现在的IT培训机构？

有些人，大学混着过，毕业了it培训 机构it培训 机构，没有一技之长，到处找工作碰壁，喷公司为什么不收新人，难道老鸟不都是从小白成长起来的吗；可以参考这个问题作为HR，你一般看重应届毕业生的什么能力？

有些人，大学一般，技能一般，找工作碰壁，喷公司为什么只看学历不看能力，没有一个好学历也能做好事情啊；可以参考这个问题学历真的是衡量一个人的首要条件吗？

然后培训机构的出现，让一部分有心学习但是浪费了光阴的人，继续学习然后找工作；找到了的，皆大欢喜，没找到的，说培训机构骗子，误人子弟；

那部分报了培训班找到工作的人，其中又有一部分，是本身底子不差也努力学习的人，进入公司后继续锻炼自己，慢慢成了独当一面的人；另一部分，靠着简历造假经历造假进入公司，却又不继续努力，被公司发现了猫腻，慢慢地公司方面就会集体抵制培训班学员；

所以市场上的一切表象都是人为造成的，能力还不足以独当一面的时候，有培训班的出现，帮你提升；但是因此投机取巧，甚至各种造假，公司方面也不傻，最后的结果无非就是这个模式下的所有人一起承担。

最后，个人对于培训机构的态度，其实可以说是无功无过，因为这种模式没毛病，有问题的是打着培训的幌子不教点料瞎收钱还让学员造假的机构，以及心态摆不正怨天怨地怨社会主义的小白。