湖南省博士后工作站，桐乡抓好博士后工作站建设，为高质量发展集聚更多青年科技人才

今天湖南省博士后工作站，记者从桐乡市人力社保局获悉，2022年桐乡市博士后工作座谈会在巨匠建设集团股份有限公司召开。23家已建博士后工作站的企业派出代表参加座谈。

一直以来，桐乡始终把博士后工作站建设作为培养、引进和使用高层次创新型人才的重要载体和平台。近年来，桐乡积极组织建站企业参加各类人才招引活动，帮助建站单位引进专业匹配的高质量博士人才；积极调动企业博士后工作站建站和开展工作积极性，了解企业人才需求与引进实况，有针对性地进行政策宣传，建立培育对象清单，实施建站转化，帮助企业通过博士后工作站的建立获得实实在在的收益；积极兑现人才政策发放各类补助共计1000万元。

在座谈会上，桐乡市23家已建站企业就各自在博士后工作站建设中取得的成效，高校流动站的合作、专业人才选择及资源共享进行了交流探讨。

截至目前，桐乡已拥有博士后工作站23家，其中国家级博士后工作站2家，省级博士后工作站21家，累计招收进站博士后35人，在站29人，出站留桐工作3人。在站和出站的博士后共发表论文146余篇，创造直接、间接经济效益超过1.16亿元。

桐乡市人力社保局相关负责人表示，接下来，桐乡将持续精准发力，聚焦人才引育，加强对新设站单位的工作指导，积极开展“博士后科研资助计划”项目申报指导服务，推进设站单位博士后工作制度化、规范化建设湖南省博士后工作站，并积极搭建设站单位与高校间的沟通平台，做好博士后招引，确保设站单位博士后工作高效开展，为全市高质量发展集聚更多青年科技人才。