三峡集团 博士后，微招聘│中国三峡集团博士后科研工作站招贤纳士

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招聘公告

2001年经国家人事部批准，中国长江三峡集团公司正式设立了博士后科研工作站三峡集团 博士后，通过与国内知名高校及科研院所（清华大学、武汉大学、河海大学、四川大学、中国水科院等）合作，培养了约四十名博士后研究人员三峡集团 博士后，为集团公司产学研结合、高素质人才培养做出了贡献。博士后科研工作站已成为集团公司科技研发的重要基地之一，是三峡集团科技创新体系的重要支撑。为继续做好博士后人员培养工作，三峡集团博士后科研工作站现就招收第十二批（2017年）博士后人员有关情况公告如下：

拟聘人员研究课题与方向

1.海上风电地基基础关键技术研究

2.海上风电结构关键技术研究

3.海上风电工程建设与运维关键技术研究

4.高坝安全监控

5.特高拱坝长期安全特性仿真分析研究（谷幅变形及其机理研究）

6.水电工程用微膨胀高抗裂低热硅酸盐水泥基材料的研究与应用

7.金沙江乌东德、白鹤滩水电站集运鱼系统关键技术研究

8.基于梯级电站水库小气候群系统的流域性生态补偿

9.国际河流流域能源开发规划

10.海外水电项目快速勘探技术

11.水电开发河流生境修复理论与关键技术研究

12.光热、光伏高效太阳能关键技术研究

13.长江流域水资源管理决策支持技术研究及系统开发

14.水库群智能调度云服务系统平台开发与示范

15.基于分区控制的水库群优化蓄放水策略研究

16.水文水资源预报预测不确定性分析及降低控制技术

17.金沙江下游-三峡梯级水库群联合优化调度技术研究及系统开发

18.长江上游和金沙江下游干流梯级水库水电开发水文、泥沙影响专题研究

19.国内及国外重点区域（西部非洲、南部非洲、南美洲、东南亚和欧洲等）电力市场研究

20.大型工程建设管理技术方法研究

21.大型复杂工程建设智能建造技术研究

22.水轮机设备状态监测与诊断分析

23.中央企业新闻宣传与品牌建设创新研究

24.治国理政新理念新思想新战略与三峡工程

招聘人数

根据以上研究课题，

2017年拟招聘10名博士后人员进站工作。

申报条件及招录程序

1、凡符合《博士后管理工作规定》，可全脱产在本站从事博士后研究工作的博士生均可进行申请。

2、申请人须于4月底之前提交《博士后申请表》（请登录三峡集团网站查询）、拟报的研究课题及研究计划概要，发送电子邮件至。

3、博士后科研工作站对申请人材料进行初审，组织符合条件人员面试，并将通过面试的人员提交集团领导审批，确定最终招录人选。

有关待遇

博士后研究人员工资、福利、住房及其它相关待遇按照人力资源和社会保障部、全国博士后管理委员会发布的《博士后管理工作规定》及《中国长江三峡集团公司博士后科研工作站管理办法》有关规定执行。