留学咨询西安免费，西安留学人员创业园

西安留学人员创业园成立于1998年5月，位于国家级西安高新技术产业开发区内，是国家科技部、人事部、教育部和国家外专局共同审批确定的首批“国家留学人员创业园”。2002年7月，成为国家人事部与陕西省政府共建的留学人员创业园英国在职研究生，同年12月被团中央确定为“青年科技人才创新基地”；2003年9月被中央组织部、宣传部、统战部、人事部、教育部、科技部六部委共同授予“留学回国人员先进工作单位”。2006年6月被中国民营科技促进会组织评选为“全国先进科技产业园和先进管理者”。

西安留学人员创业园拥有总面积达40万平方米的孵化基地，其中包括17万平方米的标准厂房和12万平方米的孵化器集群和配套公寓，是中国规模最大的国家级科技企业孵化器和国际企业孵化器。西安留学人员创业园牢固树立“至诚服务，创造一流”的理念，充分发挥政策优势、产业优势和环境优势。在促进海外科技成果的引进、吸收、再创新方面取得了显著的成绩，促成了大批海外学人创业项目在西安高新区落户，培育有高度创新能力和强劲市场竞争力的大批高科技企业和现代企业家，推动了西安高新区经济的持续发展。截至2009年底，有主要来自美国、日本、加拿大、澳大利亚、欧洲各国等国家的近744名留学人员在西安高新区创业，创办留学人员企业580家。主要从事软件、通信、电子、生物医药、光机电一体化、环保、新材料等领域高新技术项目的研发和生产。

西安留学人员创业园已形成了七大创业服务平台，创业服务中心和光电子、IC、生物医药、先进制造、能源新技术、现代服务等专业孵化器组成的 “1+6”模式的孵化器集群，为留学人员回国创业搭建起了系统化的发展平台。西安留学人员创业园经过多年实践与不断创新，初步建立起以“基地管理员+项目经理+创业导师+专家咨询”的四级孵化服务模式为核心的较为全面、系统的企业孵化服务体系，在助推企业的快速成长方面发挥了巨大作用。园区企业主要经济指标近年来年均增长超过30%，已有151家留学人员企业毕业。

主要优惠政策

一、企业注册

1.留学人员到西安高新区设立企业，办理工商登记时，除法律、行政法规规定限制的项目外，对经营范围不作核定。

2.以高新技术成果和其他技术成果作价入股，其股份比例可以由出资各方协商约定，最多不超过公司注册资金的百分之七十。涉及国有资产出资的，应当按照国家有关国有资产管理规定办理。

二、资金扶持

1、留学人员创业优惠政策。

每年近1000万元的留学人员创业扶持基金支持留学人员创业，其中包括：

（1）房租补贴。新办的留学人员企业，可选租位置和大小适当的办公或研发场地，创业园给予每家企业不超过10万元房租补贴。

（2）无偿资助。无偿资助资金用于自主创新性强、技术先进、市场前景好、经济效益显著的留学人员企业项目研究开发，每家企业可以享受10-20万元。

（3）市场拓展补贴。鼓励和支持拥有自主研发产品的科技型留学人员企业进行产品资质认定和市场拓展 ，设立了市场补贴专项，每家企业不超过10万元。

（4）贷款贴息。主要针对留学人员企业进行贷款所产生的利息进行补贴，贴息金额每家不超过30万元。

2、在西安高新区新创办的留学人员企业可申请科技部、工信部、发改委、国家外专局等国家、省、市各项科技计划。重点推荐：科技部科技型中小企业技术创新基金一般项目、初创期小企业创新项目，国家、省、市留学人员科技活动择优资助项目，以及引进国外技术、管理人才项目等。

三、生活方面

1、留学人员来西安高新区创业、工作,要求取得西安市常住户口的，凭本人护照和企业归口管理部门的证明，经高新区管委会审核后，优先办理落户手续，其配偶及18岁以下子女可随迁，免交城市基础设施增容费。

2、高新区建立留学人员公寓，为留学人员创业、工作提供短期优惠租用住房。

3、留学人员回国创业、工作，可依照《海关对回国服务的留学人员购买免税国产汽车管理办法》的规定购买个人自用免税国产小轿车一辆。

4、在西安高新区创办企业的留学人员，被认定为高层次人才，参照其本人当年度工资性收入（不含股金分红）个人所得税缴纳金额的30%给予奖励，最高不超过50万元。且其高中以下子女入学在高新区所属学校优先安排（不含插班生。

5、高新区可为外籍高层次人才办理外国专家来华工作许可证、外国专家证、以及两至五年多次往返签证。

四、主要税收政策

1、取得国外永久居留权和加入外国国籍的留学人员，按外籍人员征收其个人所得税。

2、留学人员企业被认定为高新技术企业，减按15%的税率征收企业所得税。

3、新创办软件企业经认定后,从获利年度起，享受企业所得税“两免三减半”的优惠政策。

4、西安高新区内留学人员创办的企业对企业进口所需的自用设备留学咨询西安免费，西安留学人员创业园，以及按照合同随设备进口的技术（含软件）及配套件、备件、除列入《外商投资项目不予免税的进口商品目录》和《国内投资项目不予免税进口商品目录》的商品外留学咨询西安免费，均可免征关税和进口环节的增值税。

园区地址：西安高新技术开发区锦业路69号创业研发园C-1瞪羚谷G203

成都海外留学咨询免费，哪种海归更吃香？来看猎聘《2024中国海外留学人才洞察报告》留学规划必看

秋招马上要迎来网申热潮，相信不少即将毕业的留学生都已做好了进入职场的准备。

近期“猎聘大数据研究院”发布了《2024中国海外留学人才洞察报告》，从海外留学人才储备情况、画像描述、人才流动趋势、企业对海外留学人才的需求等做了全面解析。

小编将报告做了梳理，对于即将毕业的留学生或有留学计划的同学们来说都是个不错的参考，快快收藏起来~

图源|猎聘大数据研究院

企业需求画像

留学归国人才需求增长，民营企业成最大需求方

随着开放政策的深入，众多企业已经率先开始人才储备，2023年前5个月新发的留学归国人才职位需求已超过2022年全年，增长34.2%。

图源 |猎聘大数据研究院

2022年国家发展改革委数据显示，过去10年，我国民营企业数量翻了两番，在稳增长、促创新、保就业等方面发挥了重要作用。近年来，民营企业对于留学归国人才的需求居高不下，占比超过50%。

图源|猎聘大数据研究院

深圳需求长居第一，长三角加快吸引步伐

深圳作为改革开放第一个经济特区，从政府到企业，都十分关注海外人才吸引，当地高科技企业林立，基础设施完善，积极对外开放，对留学归国人才的需求持续上升。

杭州、苏州、宁波等长三角城市需求占比逐年增长，长三角经济活跃，其中杭州拥有众多大型互联网公司、新消费公司，积极推进留学生引进。

图源|猎聘大数据研究院

新兴行业留学生需求增长

2023年1-5月，新能源及半导体行业需求占比增长明显。双循环政策落地，贸易及零售行业需求占比增长。

图源|猎聘大数据研究院

硬科技产业留学人才需求增长

2023年1-5月，能源行业需求超过互联网。一方面因为新能源汽车出口增长，新能源项目全球落地，需要更多海外市场人才；另外一方面，能源环保等行业也需要海外技术背景人才和研究人才，通过学习海外先进政策和技术推动发展。

同时，近年来机械制造、电子通信等行业对于海外技术背景人才需求不断增长，占比跻身前五。

互联网行业近年来积极推进大数据、人工智能、云服务等技术发展，对于留学归国人才需求占比依然靠前。

图源|猎聘大数据研究院

更高薪，更成熟，留学归国人才价值更受关注

总体来看，国内企业更重视留学归国人才价值，高薪岗位需求增多。2023年1-5月英国在职研究生，新发职位中25万以上薪酬的职位占比增长，超过60%。

图源|猎聘大数据研究院

5年以上工作经验人才招聘需求增长，另外对于学历的要求进一步放开，更关注人才实际工作经验，能够快速适应工作场景，推动业务发展。

图源|猎聘大数据研究院

关注海外垂直市场，吸纳多元背景人才

含有“海外”、“外贸”、“跨境”等字眼、针对海外市场的销售、市场及运营人员进入热招岗位Top10，更多企业倾向于将海外垂直市场作为重点来开拓，因此需要更多了解市场的留学归国人才加入。

图源|猎聘大数据研究院

*橘色：针对海外市场的业务职能

*灰色：海外市场及运营职能

留学归国人才画像

留学归国人才更活跃，意愿更强

2023年1-5月留学归国活跃人才数量较2022年全年增长17.1%，更多留学归国人才积极寻找就业机会。

图源|猎聘大数据研究院

根据猎聘《2022海外应届留学生就业竞争力洞察报告》调研，超9成留学生已归国或有归国意愿，仅约4%的留学生准备长期留在国外，其中准备回国工作的占比超过40%。

图源|猎聘大数据研究院

留学人才聚集一线城市，杭州、成都紧随其后

上海、北京、深圳、广州聚集了超过40%的活跃留学归国人才，一线城市成为更多留学归国人才的首选。

杭州、成都领衔新一线城市，活跃留学归国人才数量占比靠前。

此外，中国香港经过发布一系列引才、留才等相关政策，初见成效，留学归国人才占比有所上涨。

图源|猎聘大数据研究院

高知高质正年轻

报告显示，硕士在求职平台是活跃主力军，更多人才通过海外深造加深专业能力和全球视野。活跃博士人才占比上涨，占比超过4%，博士作为企业重点关注的人才成都海外留学咨询免费，哪种海归更吃香？来看猎聘《2024中国海外留学人才洞察报告》留学规划必看，受到多方青睐。

图源|猎聘大数据研究院

留学归国活跃人才26-35岁占比上涨，超过65%，人才求职积极性更高。

图源|猎聘大数据研究院

外资和国企吸引力增长，期望薪酬集中在15-25万区间

对于留学归国人才而言，因外资企业的工作环境和工作体验，成为就业首选；国有企业的吸引力也在上升，留学归国人才关注国有企业的稳定性和安全感。

图源|猎聘大数据研究院

2023年1-5月，留学归国人才期望薪酬集中在15-25万，25万-40万占比略微提升，15-40万期望薪酬占比超过60%。

图源|猎聘大数据研究院

互联网、金融行业仍有吸引力，科技行业意向增长

2023年1-5月，互联网、金融等高薪行业占比约34%，分别位列前两名，但近两年留学归国生对于互联网、金融的就业意向有所下降，一方面，互联网和金融近两年也在进行产业调整，需求减少；另外一方面，留学归国人才专业更加多元化，从计算机、金融等专业向材料、机械、生物等多个专业拓展，择业选择更多。

同时，医疗、通信、制造等科技/实业行业对于留学生的吸引力有所提升。

图源|猎聘大数据研究院

以上就是《2024中国海外留学人才洞察报告》的全面解析。如果你正在考虑出国留学，但是还不知道如何选校选专业，可以微信搜索小程序，帮你快速掌握热门专业热门院校的成绩要求！

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