上海财经大学美国韦伯斯特大学入学面试，i分享 | 上海财经大学iMBA业界导师钱国新：生涯动力与自我认知

上海财经大学iMBA

上海财经大学-美国韦伯斯特大学合办国际MBA项目

作者介绍：钱国新（Owen Qian），上海财经大学iMBA职业发展导师，智领荟(VHR)会长，私董功场事业合伙人，企业顾问，教练，创业导师。拥有超过20年企业管理和人力资源管理经验，曾在香港和中国大陆多家跨国公司担任过首席代表、人力资源及行政总经理、人力资源总监、董事等职务；曾参与和领导过企业的组织结构重组、业务调整、收购兼并工作以及组织和人力资源变革；在企业管理、组织发展、人才发展、人力资源整合管理等方面具有丰富的经验。

这两年，我一直担任上海财经大学iMBA业界导师，使我有机会与学员们一起探讨有关职业发展问题，加上我之前多年担任企业人力资源总监和现在担任企业顾问的经历，使我足以感到职业发展、生涯动力对个人幸福有着重要作用。在此，我想在本文中探讨一下“为什么会有职业困惑”、“为什么需要更强劲的动力来克服职业困惑”、“自我认知与生涯动力”三个问题。

（一）

为什么会有职业困惑？

这些年，职场上有职业困惑的人不少，有一个佐证是，在我担任MBA兼职导师时，每当我面试、或者与学员在一起，我总会问“你们为什么来读MBA”时，大多数人会告诉我，是因为有职业发展的困惑，或者遇到了职业发展瓶颈。

对于职业困惑，我首先认为，意识到自己有职业发展困惑的要比没有意识的好。有“意识”了，就会有警觉，来读MBA确实是一个好的行动。不但可以在读书过程中学习、更新知识，总结经验，形成解决问题的方法，还可以通过导师的指导，增强自我认识，采取有效的办法。

其次，我认为以下一些情况，是每个人的生涯中都会遇到的。

1、人的寿命长了，职涯期也长了

据资料统计，就全世界人口平均寿命而言，每十年会增长2-3岁；另外，随着科技、医疗水平的提高，人的寿命还会增长。

如以上海为例，2016年上海的人均寿命是82.75岁，2017年增长到83.18岁，2018年为83.63岁。

由于人的寿命长了，西方一些国家已经把退休年龄延至65岁、67岁、甚至70岁。而一些私人企业主、高管在70多、甚至80多岁时还在工作。为此，从现在至未来，工作已经作为生活的最重要部分，可能伴随终生。

因为中国人的平均寿命也长了，就以目前中国人民60岁退休来说，大多数人还有30-40年的“空挡期”，为此，这段时间怎么安排、怎么过、应该有怎样的状态等等确实会困扰一些人。

2、企业商业模式的变化

从经济学角度看，一个企业存在的意义是能够提供市场所需的价值。如果一个企业的交易成本高于市场，那这个企业是很难生存下去的。为此，现在大部分企业会将企业内“交易成本”高于市场的那部分业务外包出去。

当然，10年前、20年前，很多企业还不太熟悉，或者没有用“外包”的形式，而现在，企业普遍会把一些非核心、非擅长的业务外包；

5年前、10年前，“自由职业”、“零工”市场上使用的还不多，而现在，企业已经开始使用、或者喜欢使用“自由职业者”。

而随着“外包”、“零工”形式的发展，企业的用人也发生了很大的变化，凡是不能创造比市场平均更高价值的、或者某业务不是擅长的，都会外包或用零工解决。这也是“雇用”正在淡化，而“合伙”、“联盟”的形式正在发展的原因。

3、科技的推波助澜

科技的进步给人类带来了福祉，但科技的进步、特别是人工智能的发展，也给一些人带来了挑战，对人的工作提出了更高的要求，也就是说，一个人如果就技能而言不能胜过“智能机器”，或者不同与“智能机器”协同，那这个人就难以胜任工作。

根据阿里的研究博士后，未来十年，物联网+大数据+人工智能+各种新科技，将聚变出全新的产业、全新的商业和全新的职业，在这个过程中，一批夕阳职业会衰败，一批朝阳职业会兴起！

另外，根据麦肯锡全球研究院发布的《自动化时代的劳动力转移研究报告》显示：到2030年，机器人将取代全球8亿个工作岗位，全球约有3.75亿人口将面临重新就业，其中中国占1亿，有16%的岗位将被取代！

所以，不管是谁，要想在“智能时代”不被淘汰，还是要建立、拥有自己的核心优势和核心能力。

（二）

如今的生涯，

为什么需要更强劲的动力？

其实，“牛顿第二定律”早已把道理说清楚了。牛顿第二定律说，“物体加速度的大小跟作用力成正比，跟物体的质量成反比”。同样的物体要想“速度”快，要么加大“作用力”上海财经大学美国韦伯斯特大学入学面试，要么减少“质量”。据此我认为，一个人发展/进步速度慢了，要么是动力不足了，要么是阻力大了！

但是客观地说，一个人发展中的“阻力”，有个人因素，也有社会因素。

1、个人因素的阻力，我认为主要是三个方面：

一是身体/健康方面：

个人成长、进步是需要付出的，这个付出首先是精力、体力的付出。一个人体力不好，连加班加点、长时间工作、出差都受不了，那相比其他人，在同等智力因素下，那工作业绩肯定是胜不过其他人的；又或者有人太过“肥胖”，跑步速度当然会慢下来。

二是思维方面：

思维是一个人对世界的认知过程。人类所采取的所有行动，是由思维决定的。思维正确，行动结果就正确；思维错，就不会有好结果。所谓的“思维决定行动，行动决定结果，结果决定人生”就是这个道理。

三是学习方面：

如今的社会发展很快，新事物、新科技层出不穷。如果一个人学习不努力，学习不够快，那还是跟不上形势，跟不上他人的发展硕士，结果自然是淘汰。

2、社会因素方面主要是两个：

一是环境：

脑科学的研究证明，“人脑的构建发育是‘现场连接’的”。也就是说人脑能够根据出生的世界进行自我塑造，所以，环境对人发展、进步影响很大。有大量的研究和案例也证实，“近朱者赤，近墨者黑”。

二是生存压力：

无论是过去、现在或者将来，达到一定层级的人上海财经大学美国韦伯斯特大学入学面试，i分享 | 上海财经大学iMBA业界导师钱国新：生涯动力与自我认知，比如企业管理者，其生存压力都通常会比其他一般人大。

最近朋友推荐我看《庆余年》，一连几天，我追剧到尾声，看了也确实有些感慨。北齐锦衣卫镇抚司指挥使沈重是一位一心为了北齐的权臣，但很不幸，因为没看清皇权，他投身于北齐太后的门下，成为太后手下第一权臣。但由于齐国皇帝觉得这个职位不掌握在自己手中的话一定是个祸害，为此，小皇帝与南庆监察院提司范闲合谋，最终沈重被北齐大将军上衫虎所斩杀，成了北齐太后与皇帝内斗的牺牲品。所以，不管是古代，还是现代，职场上管理级干部其实生存压力是挺大的。

（三）

自我认知与生涯动力

所谓动力，是指一切力量的来源，包括：物质动力、精神动力和信息动力。

物质动力当然是根本的动力，包括个人的物质报酬、奖励等；精神动力也是重要的动力，比如信仰、宗教、价值观等精神刺激；信息动力则是现代社会更能产生效率和效益的动力，比如，商业情报、数据、专利和知识产权等。

如同前面所述，随着人的寿命延长、职涯期的延长，“更强劲的动力”是个人生涯发展、个人幸福所必须拥有的基础。

那么，怎样拥有“更强劲的动力”呢？

1、自我认知

如今在“90后”一代中流行一个词叫“抗初老”。为什么？因为现在的90后已经跨入“30”了，所以，不少人在强大的生活压力下出现了“初老”。

其实，年龄上、外貌的“初老”还不可怕，可怕的是，心理上的“初老”。所以，自我认知就成为一个人进步、“抗衰老”非常重要的方面，如果自我认知正确了，所采取的措施、所做的努力也有用。

在自我认知方面，我认为重要的是以下三个方面：

（1）对自己及其状态的认识，包括自己的优势、弱点和学习能力。

（2）对自己身体状况的认识，包括能否长时间工作，能否经受艰苦的工作博士，能否保持健康的身体和心理状态。

（3）对自己思维、情感、意志等心理活动的认识，包括情绪控制、抗压能力等等。

大量的案例证明，一些人在职业上发展之所以不顺，其中主要的原因是过高估计自己的能力，并且认为自己什么都能做，什么事情都适合，其实这就是对自己的自我认知不足。

另外，企业及具体工作与个人的价值观、能力匹配度也非常重要。一个具有自我认知的人，会将“匹配度”作为选择公司、工作的重要考量。

之所以自我认知这么重要，我认为，它可以让我们有危机感和紧迫感。

古希腊数学家、哲学家芝诺说，人的知识好比一个圆圈，圆圈里面是已知的，圆圈外面是未知的。你知道得越多，圆圈就越大，你不知道的也就越多。

这些年来，我也读书无数，但确实知道自己知道得太少了。当朋友们谈起这、谈起那我都不知道或知道得不多时，危机感油然而生。因为知道自己知道得太少，为此，也迫使我有了紧迫感。我常常会问自己：

有了紧迫感，当然行动也会快一些。

2、取对“燃料”

美国奥美互动全球董事长兼首席执行官，布赖恩·费瑟斯通豪在其所著《远见》一书中说：“‘燃料’很重要，因为职业生涯的基础决定人生”。而布赖恩·费瑟斯通豪所说的“燃料”就包括：

一个职场人，有了可驱动个人成长的“燃料”，那发展速度一定会快起来，毕竟“燃料”是动力的“食粮”，能力、经历、关系等这些宝贵的“燃料”能驱使我们前进。

3、不断学习，跨越S曲线

早在十九世纪末，法国的社会学家塔尔德（ Tarde）就观察到，一个新思想的采纳率在时间中遵循一种S型曲线。

欧洲最伟大的管理思想大师查尔斯·汉迪（ Handy）在《觉醒的年代》一书中将“‘S曲线’作为持续成长的秘方”。

无论是一家公司，还是一个人，要跨越“S曲线”必须持续不断地学习，具备一定的洞察力，能够在“曲线”即将下滑前，攀上另一条向上的曲线，而要攀上另一条向上的“曲线”，有时需要加速、需要能量，而这样的能量就是需要通过积蓄获得。

在此，我也分享这些年来我自己总结的加快进步的方式。

在我看来：

个人进步的速度=动力X学习的速度X思维的质量X行动的速度。

最后，我想分享我的一个感悟。就我个人而言，无论是在工作上、生活上我都遭遇过挫折，有的挫折还刻骨铭心，但我获得一个感悟是，在前进的道路上，每个人都可能有暂时的落后，其实“落后”不要紧，要紧的是意识到自己落后，并且有奋起直追的行动！

“iMBA业界导师项目”主要面向上财iMBA在读学员，邀请商业领袖、HR大咖等以小型见面会的形式，与同学们促膝而谈、答疑解惑、指点迷津，提供一个导师和同学们亲密接触、深度交流的良好轻松环境。

在这里，你可以就职业发展、学习生活、投资理财、时事热点、行业发展等话题与导师展开自由交流探讨，活跃思维、启迪思想。活动可让导师发挥对学生的学术指导和人生导航作用；同时可以丰富同学们的第二课堂，拓宽同学们的视野，达到教学相长。

2019级iMBA业界导师共有12位，均拥有跨文化工作背景，涉及领域包括高科技制造业、财经、奢侈品、快销品、化工、医药等。他们以全球视野为同学们今后的职业发展与选择提供专业化、系统化的咨询与帮助。

上财iMBA项目（即上海财经大学-美国韦伯斯特大学合作举办国际MBA项目），创办于1996年，是最早获教育部批准的中外合作学位教育项目之一，已连续24年招生。同步欧美商学院，采用自主招生制，全面考核学员的综合素质，管理经验及英语应用能力，择优录取。项目采取学分制，无论文写作，毕业后获美国MBA硕士学位，中国教育部学历学位权威认证。

【2020年第一批次入学考试】2020年4月19日

【招生电话】/

【官方网站】

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2020年时间过半，年初列的个人目标完成了多少？疫情，在全世界范围产生了巨大而深远的影响，每个组织和个体都面临巨大考验和变化。不想被动等待，可以主动改变。

“考研，你想要的是什么？”

▲ 在传统行业工作多年博士后，时代变化很快，想寻求转型；▲ 想去名校好好深造一回，想通过考研这个踏板跳到更高的平台；

▲ 觉得自己在就业市场没有竞争实力，都说学历是块敲门砖，没有学历找工作时会拥有许多局限；

▲ 工作多年，技术过关，能力尚可，工作到了瓶颈期，领导说在管理能力上仍待提升；▲ ……

因为种种原因，我决定走上考研这条路。

考研对我而言，不仅仅只是完成一次考试，更是想成全自己多年来对提升学历的执念，证明自己也是可以的。更实际的是，我想为以后的职业发展谋一个更好的出路。

随着在职考生人数的不断增加，考取名校的难度将越来越大。特别是已经工作多年，离开学校较长时间的职场人士上海财经大学美国韦伯斯特大学毕业要求，一方面面临着创历史新高的全国报考人数和没有那么乐观的录取率；另一方面，这些工作繁忙的在职人士，往往难以分身应付考试要求的高强度学习和工作中的高负荷压力，很多考生坦言根本没有那么多精力去学习英语、数学、逻辑分析和写作等科目，很多大龄考生坦言：”MBA联考的竞争比我想象的激烈，如果要保证工作不受影响再备战一年实在是太难了。”

随着国外先进教育资源的引进以及优质中外合作项目的发展，其实考生们大可不必拥堵在联考这座”独木桥”上。越来越多个人潜力及工作背景俱佳的中高层管理者开始把免联考的中外合作MBA项目作为自己获得学历资质的另一个选择上海mba，作为升职加薪的敲门砖，这在极大程度上减少了考生为不确定性而付出的时间成本及风险成本。再加上近年来受大环境的影响，各行各业都面临各种挑战和压力，自我提升、终身学习刻不容缓。但是国内考研竞争如此激烈，为什么不选择适合的免联考项目，同样可以获得全球认可的硕士学位证书。

上海财经大学与美国韦伯斯特大学合作举办的工商管理专业硕士学位项目，即上海财经大学iMBA项目，是最早获教育部批准的中外合作学位教育项目之一，该项目创办于1996年，已连续24年招生。项目先后获得过国家优秀教学成果二等奖、上海市教学成果一等奖，2016年第二届”上海市示范性中外合作办学机构（项目）评比”中荣获提名表扬，成为国内最具有影响力的中外合作MBA项目之一。

考试形式采用美式申请制，具有学士学位或本科学历/专科毕业生应修满108学分及以上且三年以上工作经验者经学校自主招生考试（综合笔试+面试）合格后择优入学。参加过最近的MBA全国联考，综合以及英文单科均超过国家东部线者；已获得研究生学历或硕士学位者，都可以申请免笔试，直接获得面试资格。2020年8月2日是第二批次入学考试，考核合格后，2020年9月入学，无需再等一年，毕业后获美国硕士学位，中国教育部学历学位认证。

上海财经大学iMBA项目结合了中方上海财经大学的财经特色和美方韦伯斯特大学的国际化，采用第一课堂、第二课堂、第三课堂全面结合的立体教学模式，既保证了扎实的教学质量，又引领了高等商科教学潮流。

师资基本都是类EMBA配置，通过整合课堂教学、案例讨论、校友活动、企业参访、实战操练、名家论坛及讲座、国际校区交换学习及海外游学模块等系列MBA教学方法；共同参与上财商学院框架下的EMBA、联考MBA项目的各类学生活动，提供了多元化社交平台及社交体验，达到MBA教育的培养目标。

项目非常注重学生的职业发展，就读上海财经大学iMBA项目，还有机会获得大咖业界导师的亲自面对面指导。同时，在就读期间能自由选择形式多样的短、中或长期海外交流、交换学习，不仅能体验到欧美先进的商学教育，丰富学识、增长见识、加深异国体验，更能增进同学间的交流真正实现”学在国际，乐在国际，收获在国际”的教育目标。

上海财经大学iMBA项目的优势——免联考/学制短/双重校友网络1.免联考：相较于需要参加国家联考的MBA项目硕士，就读上海财经大学iMBA最大的优势在于它无须参加国考，一般由学校自行组织考试，很大程度上减轻了考生备考的压力。在教学中更注重实战和案例教学，上海财经大学iMBA项目在我国教育部有备案、在涉外信息监管网可以查询，毕业后可获得全球认可和中国教育部认证的硕士学位证书。有留学经验的朋友都知道，中国采用双证制度，国际上大部分欧美国家采用的是单证制度，这两个制度并没有好坏高低之分。

2.学制短：免联考MBA学制相对于联考MBA来说比较短，它的学习周期一般在两年左右，采用学分制上海财经大学美国韦伯斯特大学毕业要求，上海财经大学iMBA项目，中美合作MBA，提升学历学位的另一条赛道，在教学中更注重实战和案例教学，利用周末时间集中学习，同时也不会耽误你在职场上的晋升节奏、工作积累。比较适合企业中高层管理层。

3.双重校友网络：优质生源和商业社交网络是MBA申请人关注的重要因素，中外合作MBA项目因为是双方院校合作项目，除了能够体验充满跨文化、多元化思维碰撞的课堂讨论，学员还能在项目中收获双重的校友资源，建立宝贵的终生友谊，从而得到专业以及个人方面的有力支持。