香港优才 续签，4个香港身份续签真实案例，揭秘了香港优才续签成功的3个关键要素！

今天为大家分享文章《4个香港身份续签真实案例，揭秘了香港优才续签成功的3个关键要素！》，更多关于香港优才/高才通/专才/留学等人才计划续签、永久居民身份证最新消息和申请攻略，可以在gzh【银河香港】查看。

香港优才计划获批之后到底要做到什么程度才能够成功续签3年？这个问题很多朋友都问过我，因为港府提到的“通常性居住”、“通常性往来”确实没有一个非常明确的标准在职研究生，我最近找了几个典型优才续签案例：

4个香港优才续签案例：

案例1：

xx先生是香港保险公司职员，能提供缴税证明和工作证明文件，孩子在港读书，工作证明材料和孩子可以证明其跟香港关系密切，最后成功续签3年。

案例2：

xx先生是香港一家企业的负责人，香港公司有运营，准备材料证明所运营公司后续高盈利，能为香港带来高税收博士后，可为香港带来贡献加上孩子在港读书，跟香港有联系，21天高效续签3年

案例3：

xx先生是香港一家科技公司老板，在香港有两家企业并且都有实际运营，材料递交后27天高效获得3年续签。

案例4：

xx女士是香港一家贸易公司合伙人香港优才 续签，4个香港身份续签真实案例，揭秘了香港优才续签成功的3个关键要素！，刚注册香港公司准备运营，长期不到港，递交资料时候需要补充梳理未能长期在港的原因以及后期到港生活计划，最后续签1年。

大家从以上优才续签案例中出来了香港身份续签成功（3年）的要素了吗？简单概括就是3个：工作（纳税）、受养人在港（租房）、公司（税收）

1.香港身份续签关键词1：工作

最好申请人可以获得香港公司雇佣，跟香港本地公司签雇佣合同，后续续签的时候提交雇佣合同、薪酬发放记录、报税缴税记录、强积金缴纳记录等，这样续签成功的概率就很高。如果可以找到香港本地成立的公司，恰巧这家企业在内地设置有分公司，以外派身份到内地工作、生活的，那就不需要到港了。

2.香港身份续签关键词2：公司

除了自己本人获得香港公司雇佣在港工作外，还有一种通过自雇续签的方式，即本人在香港开公司、开展业务，目前香港注册公司是比较方便的香港优才 续签，但是需要注意的是，开设公司之后需要有实际运营的硕士，比如入境处会查公司是否有租赁办公室、是否有经营实际业务、是否有雇佣员工、给员工缴纳强积金、开设对公账户、留下生意往来合同记录等，尽管是这样港府对刚注册公司的人才也只是先给1年续签期，如果后续没有持续运营，想要再继续续签就比较难了。

如果大家已经获批香港身份，可以通过香港身份续签测评系统测一下后续续签和拿永居的成功率↓↓↓

编辑

3.香港身份续签关键词3：孩子在港

在我们公司很多续签成功的客户案例中都有孩子在港读书这个备注，这是因为受养人在港读书和居住，然后结合申请人本人跟香港来往的密切程度，港府也会视情况判断这个人是不是有意向在香港发展，而且很多受养人在港读书的话，也会有陪读的父母，这样就会在港租房，产生生活费用，这样主申请人提供受养人（子女、配偶）在港读书、租房的证明材料，比如孩子读书成绩单、租房水电费缴纳证明等，续签成功率也是很高的。

很多人可能会被一些文章误导，觉得真的完全不用到港工作、生活、开办业务，获批身份后随便去香港旅旅游或者去那边购几次物就能轻轻松松续签，实际上香港优才续签真的没有那么简单的。

香港所要求的 ” 通常性居住 “，是希望申请人以在香港生活为中心，积极融入香港的生活，为香港经济发展做贡献的。

香港优才计划获批签证后，香港入境处在续签时主要以是否在香港定居、在港逗留时间、惯常住所、工作、 家庭成员等情况进行综合评判是否给人才续签。如果申请人缺少和香港的联系，甚至从不联系，那续签的成功率就比较低了。

目前香港入境处对于申请者在港居留时间长短并没有明确的规定与限制（但是每年离港时间不建议超过180天），这样的灵活性事实上给予了申请者一定的自由，如果申请人的居住条件不满足要求，可以与香港建立更多方面的联系作为依据来申请续签，只要与香港保持的联系足够多，便可轻松拿3年续签。

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香港优才周期，香港优才80分能通过吗？通过率高吗？附低分逆袭案例分析

香港优才80分能通过吗？答案是：能通过！埃文从事香港优才行业那么多年，也接触过一部分香港优才80分的案例，但是他们也最终逆袭获批成功了，本期内容埃文来教教大家如何能够在低分数段提高香港优才获批率。

一、香港优才80分的通过率高吗？

这里我就要给大家破个冷水了，虽说香港优才80分就可以申请上海mba，但是通过率却是没那么高，根据以往的香港优才获批分数段分析，评分对成功率至关重要，得分120分以上者具有明显优势。

①100-120分者获批概率中等，需突出个人优势以脱颖而出，高管、硕士或法律专业人士，以及IT、金融等行业工作者获批率较高。

②120-150分者获批率较高，需注意文书细节。

③150分以上者成功率极高，应全面展示个人特长。

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得分在80-95分的香港优才计划申请人，面临的获批概率相对较低，大多数可能只是参与竞争而已。

但是能够在此分数段获得批准的，通常是那些来自名校的硕士毕业生、技术型研发人才，或是香港迫切需要的行业专家。

在这个分数段成功获批的案例包括：年轻的顶尖大学硕士（全球前100名）、世界500强企业员工、成功的企业家、技术研究员、拥有众多国际及行业奖项的专家，以及在业内具有一定影响力的人物。

对于这个分数段的申请人，以下两种情况可能会提高获批几率，可供参考：

1）年轻且毕业于名校，专业为理工科或商科：

这类申请人可能因工作经验较少或缺乏经验而得分不高，但如果专业是工程、金融科技、人工智能、计算机等香港青睐的领域，则有望获得批准，因为香港欢迎有优秀教育背景的年轻人赴港发展。

2）年纪较大但拥有名企经验丰富的申请人：

虽然年龄分数不占优势，也没有名校背景，但如果有在知名企业的工作经历，且从事的是香港热门或新兴行业，如游戏开发、新材料研究、大数据、算法、人工智能、技术研发等，其申请优势可能不逊色于120分的高分申请人。

总体而言，对于得分较低的申请人，所在行业的重要性不言而喻。如果申请人在上述获批案例的特点中无一符合香港优才周期，香港优才80分能通过吗？通过率高吗？附低分逆袭案例分析，那么申请香港优才计划可能不是一个理想的选择。

二、香港优才计划低分获批案例分析

虽说香港优才80分的获批率不算高，但是依然有部分申请人能够申请获批成功，这里埃文就来跟大家分析一下这些低分获批案例有什么获批秘诀。

案例1：

W先生申请时42岁，非名校本科学历，从事的行业是金融行业，私募基金，综合80分优才获批，我们来分析一下为什么他能低分逆袭获批呢？

面对评分结果，W先生心中难免有些忐忑。然而，在银河文案老师的指导下，他逐步完成了全面的文书准备工作，这份焦虑也逐渐被平息，他开始专注于跟随银河的节奏，全力“备战”。

为了充分展示W先生深厚的专业技术和卓越的业务能力，文案老师帮助他整理了包括学历证书、社保缴纳明细、推荐信以及知名企业的工作证明等一整套详尽的申请材料。

为了更好地凸显W先生的竞争优势，银河文案老师在赴港计划书中着重强调了他在金融财务领域的深入研究和坚定承诺，并利用他在跨国项目和国际财务管理方面的丰富经验，描绘了W先生对香港可能作出的贡献。

凭借精心撰写的文案，W先生的赴港计划成功吸引了入境处的注意，并在提交申请后不到11个月便顺利获得了批准。

案例2：

D先生，41岁，拥有内地非顶尖大学的学士学位，并在优才计划中获得了80分，他从事的是资讯科技行业，专注于互联网领域。

在协助D先生准备完整的申请文件过程中，整理了全套的文书香港优才周期，充分展现了其优点，根据D先生在互联网领域的专业经验，精心撰写了一份详尽的赴港发展计划。在文书中，团队着重强调了D先生对香港的潜在贡献以及他坚定的赴港意愿。

在等待审批期间，由于优才计划的审批周期较长，D先生及其家人曾因分数不高而感到担忧博士，担心可能无法获得批准。

银河服务团队及时提供了安慰，并不断提醒客户，优才计划的评审并不仅仅依赖于分数，不必过分忧虑。

最终，在提交申请之后，D先生成功收到了入境处的批准通知。

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除了这几个案例之外，银河集团还有各类不同分数段的获批案例，这里也分享给大家了解。

三、香港优才计划获批时间因素

香港优才计划的审批周期因申请人情况而异，受多种因素影响。以下是对四个主要影响审批时间的因素的详细分析。

1、行业类别的权重

香港优才计划旨在吸引杰出人才，香港入境处会优先考虑人才清单上的专业或行业。若申请人的专业或行业在清单上，其申请可能会更快获得审批。香港对特定行业的人才需求更为急迫。

人才清单覆盖了九大行业，涉及51个专业领域，如商业支持、创意产业、发展及建筑、环境技术服务、金融服务、医疗服务、创新科技、法律及争议解决服务、海事服务等。若申请人的专业属于这些领域，审批流程可能会更加迅速。

2、学历背景的影响力

学历水平是影响审批时间的另一个关键因素。数据显示，硕士或双硕士学历的申请人获批比例较高，而本科学历的获批比例相对较低。博士或双硕士学历的申请人获批率亦较高，表明学历水平越高，获批优势越明显。

特别是，如果学历来自全球前100名的院校，申请人可额外获得30分加分。这凸显了学历在优才申请中的重要性。入境处倾向于青睐名校毕业的高学历人才，预计未来高学历申请人的数量将不断增加。

3、个人资料的准备

个人资料的准备和整理对审批时间有显著影响。特别是工作证明文件的准备，若遇到问题或需要额外解释，可能会延长审批时间。申请材料若存在不一致之处或需更正，也需要时间来补充证明和解释。

因此，申请优才计划时博士后，应提前准备必要文件，如港澳通行证、学位认证报告和成绩单（适用于海外毕业生）等。这些材料的提前准备不仅必要，还能避免补件环节的延误。

4、香港入境处的审核流程

入境处的审核程序同样是影响审批时长的关键因素。审核并非按申请编号顺序进行，而是根据行业界别分配给不同主任。这意味着每位主任处理的申请数量、申请资料的完整性和符合程度等因素都会影响审批速度。

审核人员的工作效率不同，也可能影响审批进度。申请人应了解入境处的审核流程和标准，提供完整、准确的资料，以缩短审核时间并提高获批机会。

香港优才获批数据，香港优才获批的3个核心要素

美移移民最近收到很多香港优才计划的咨询，发现大家有很多误解，最关心且频繁发问的问题都是：

香港优才好申请吗？会拒签吗？通过的概率大概有多少？

那么今天，小美就来跟大家一起聊聊这个话题。

众所周知，优才计划是香港一项人才引进计划，目的是吸引高技术人才和行业优秀人才来港定居。

所以，只要是香港欢迎的专业人才，掌握优才申请的核心要素，都有很大几率得到香港入境处的认可和批准。

那么决定香港优才获批的申请核心要素都有哪些呢？

主要包含以下三个方面;

一、分数：

很多小伙伴都处在一个误区里，觉得分数越高，获批率也会越高。

不可否认，一定程度上分数越高，代表综合能力越高，但是分数高并不代表获批机率就高，分数低也不是就一定没有机会。

有很多申请人就是以85分获批的，因为他们的其他方面都非常优秀，仅仅是年龄比较大了，能加的分相对就少一点。

所以我们建议申请人越早申请越有利。

此外，可能有些小伙伴因为一直处在前面的分数误区里，导致打分的时候不够客观，无形中给自己加了不少隐形分，但实际上能对应提供的材料却都无法满足，获批机率也会大打折扣。

二、专业：

根据入境处的统计数据，占比较多的优才计划申请人通常来自于资讯科技及电讯、金融及会计服务业、建筑、测量、工程及建造业。

优才的评审过程中，专业所占权重大于分数。

在分数相差较小（20分以内）的前提下，专业优势往往更加突出。

而如何在申请文件中凸显这一有利点香港优才获批数据，香港优才获批的3个核心要素，就需要有经验且资深专业的文案来完成，如果申请过程中比较迷茫，一定要提前与专业文案老师沟通。

三、工作经历：

优才申请过程中，除了分数和专业，工作经历也是重中之重。

根据相关数据统计，获批的申请人中，工作经验丰富者相对来讲更有优势。

举例来说，一个从事建筑行业6年的申请人，与一个有8年工作经验硕士，但是前四年从事贸易行业，后四年再转为建筑从业的申请人，综合条件相差不大的前提下，入境处会更愿意选择前者，只因前者连续且持久从事同一行业，专业经验更加丰富。

当然香港优才计划的申请入境处有其基本的评审标准，也有其灵活的一面，最重要的还是需要由专业且经验丰富的团队，为申请人量身定制最优方案！

香港优秀人才入境计划

香港优秀人才入境计划，简称香港优才。

该项目旨在吸引高技术人才或优才到香港定居，借以提升香港在全球市场的竞争力，无需投资，无风险香港优才获批数据博士后，无须在来港定居前先获得本地雇主聘任。

申请条件：

1.申请人年满18周岁

2. 无犯罪记录

3. 单人20万人民币以上的资产证明；家庭30万人民币以上的资产证明

4. 申请人需选择综合计分制或成就计分制中的一项来获得合格分数

1)综合计分制：最高225分，最低及格分数80分（根据申请人年龄、学历和工作经历等方面进行打分）

2)成就计分制：须符合以下两项要求中的一项即可获得满分225分，不符合者则无法提交申请

A. 申请人曾获得杰出成就奖（如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项）

B. 申请人能够证明其工作得到同业肯定，或对其业界的发展有重大贡献（例如获业内颁发的终身成就奖）

政策优势：

1.条件宽松花钱少：无需投资，无语言要求，无职业限制

2.护照全球免签香港特区护照可以免签/落地签进入英、法、德、加等170个国家和地区

3.国际化大都市：更多的国际性工作机会，更大的发展空间

4.中西合璧的优质教育

5.良好福利待遇：与香港本地居民同等享受12年免费教育及医疗等福利

6.落地生获国籍: 无生育限制，在香港出生的子女即可取得特区护照

7.快速简单移居项目: 申请资料简单，申请流程快，9-12个月可到港定居

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