北京大学 工程博士，搭好青云梯 破格为人才

2024年12月，山东大学城市地下空间工程系“85后”教授许振浩获得霍英东教育基金会高等院校青年科学奖；2024年7月上海mba，山东大学数据科学研究院“90后”教授黄炳荣荣获首届陈景润奖……“破格”二字成为山东大学实施青年人才引育计划的最佳注脚。

近年来，山东大学深化实施人才强校战略，着力破解人才引育、考核、评价等制约人才作用发挥的深层次问题，厚植青年人才减负赋能的成长沃土。自2018年以来，山东大学认定、支持齐鲁青年学者、未来计划学者814位，新增40岁以下正高级专任教师495位、35岁以下副高级专任教师341位，45岁以下青年教师占全校专任教师比例已达57%，青年学者成为该校发展的中坚力量。

跟踪培养，为青年人才成长赋能

从助理研究员到教授需要多少年？青年学者聂天洋的答案是4年。

2015年，29岁的聂天洋以澳大利亚悉尼大学博士后身份入职山东大学数学学院，成为助理研究员。随后，他解决了正倒向随机逃离时间控制问题，使随机控制领域取得重要进展；回答了信用风险著名学者提出的公开问题，推动金融数学的发展……仅入职一年后，30岁的聂天洋便晋升为副教授。

2017年北京大学 工程博士，搭好青云梯 破格为人才，聂天洋获得了山东大学校内杰出人才体系“未来学者计划”的支持；2018年硕士，破格晋升教授并入选校内杰出人才体系“齐鲁青年学者项目”；2019年，又获得了国家优秀青年基金支持。“我的每一步成长都离不开学校的支持。”聂天洋说，学校为35岁以下青年学者开辟了晋升绿色通道，只要有过硬成果就能破格。而在过去，同样的晋升之路至少需要10年。

在山东大学，聂天洋并不是个例。人事部部长、人才办主任刘健介绍，近年来，山东大学搭建校内杰出人才体系，完善“未来学者计划—齐鲁青年学者—杰出中青年学者—特聘教授—讲席教授”的阶梯式人才发展通道，使不同年龄段的人才得到相匹配的支持。2023年，学校又新增了人文社科专项“文科杰青”“文科优青”。自2018年以来，齐鲁青年学者中已有301位入选国家级、省级人才项目，占比超60%。

青年人才刚入职，没有团队、资金、项目怎么办？山东大学的办法是强化跟踪培养，稳步推进“大师+团队”的建设模式，助力青年学者尽早成才。

2019年，蔡玉奎以英国思克莱德大学博士后身份入职山东大学，其研究方向是激光精密制造。然而，机械学院没有相应的实验室、仪器设备和研究团队，一切从零开始。

“好在刚入职，我就入选了‘齐鲁青年学者’项目，获得连续5年每年20万元的经费支持。此后，又加入国家级人才团队‘先进加工与智能装备研究团队’，得到了人、财、物等方面的支持。”蔡玉奎说，5年间，团队在激光精密加工理论、装备和工艺方面取得多项研究成果，专利授权10余项。

分类评价，促青年人才多元发展

2014年，路国权从北京大学博士毕业，被聘为山东大学历史与文化学院讲师。入职第二年博士，主攻夏商周考古、青铜器研究的他在学校的推荐下，参与并主持了国家文物局“考古中国”重大项目“山东济宁邹城邾国故城遗址考古发掘”。

发掘中国最早的县衙，出土世界上最早的茶叶，将茶文化历史提前300多年，助力“中国茶”成功申遗……在考古现场与课堂两地奔波了近10年，路国权取得的种种成绩助力他仅用了4年就从副教授破格晋升为教授。

“过去晋升不仅看文章，更要满年限、论资历。人才政策改革后，更加突出成果、代表作。”路国权说，非常感谢学校的人才政策和项目支持。

“相较于论文数量北京大学 工程博士，我们更重视成果的质量。”刘健说，代表性成果评价的实行，鼓励青年教师发扬“坐冷板凳”的精神，产出更多有创新力、影响力的成果。

刘健介绍，近年来，山东大学以青年人才评价改革为抓手，深入推进新时代教育评价改革，突出质量导向，重点评价学术贡献、社会贡献以及支撑人才培养情况，如对优秀青年教师实行大破格评审，单列指标、赛道；全面推广代表性成果评价，更加关注创新质量、社会贡献和国际国内影响力，对服务国家地方战略作出特殊贡献的予以重点支持；创新成果评价机制，推进交叉评价、小同行评价、国际同行评价；探索建立宽容失败的容错纠错机制等。

“在学校政策支持下，一些青年人才直接破格晋升为教授、博导，短期内又入选国家级青年人才项目，实现越级跳。”刘健介绍，仅2023年，学校就有19位副高级职称的青年教师直接被聘为教授、博导，实现人才成长的跃升。

筑巢引凤，让青年人才潜心科研

2017年入职山东大学集成电路学院时，徐明升被聘为“预聘制副研究员”。

“按照以往的政策，预聘制留校名额只有1个。而2019年学校人事制度改革后，不再竞争留校名额，只要符合业绩条件的都可以获得聘任。我们不再焦虑竞争，而是将更多精力用在科研上。”徐明升说，2019年，他获聘副教授后，加入学校“新一代半导体材料集成攻关大平台”，主攻“宽禁带半导体材料与器件”方向，承担了多项国家重点任务，授权专利20余项，仅用4年就晋升了教授。

“年轻人的发展不应是末位淘汰制，而是要尽量想办法给他们创造一个潜心研究，利于出大成果的条件保障。”刘健说，为解决“青椒”的焦虑，山东大学加大改革力度，争取山东省支持，无论青年学者是以长聘教授还是统招博士后身份加入，均提供事业编制保障。此外，为其解决子女教育、住房医疗等事宜，学校提供子女从幼儿园到高中的全阶段优质教育；拥有齐鲁医院等优质医疗；提供高品质人才公寓……以“真金白银”的政策，为青年人才解除后顾之忧。

2024年，山东大学入选国家级人才数量达79人次，人才制度的系列改革使人才队伍建设持续实现新突破。“尽管改革取得了一定成效，但仍有一些深层次问题亟待破解。”刘健说，如急需紧缺人才不足，具有行业话语权和影响力的顶尖领军人才数量偏少等。

“下一步，山东大学将聚焦加快建设世界重要人才中心和创新高地，以系统性改革思维，将人才发展体制机制改革与教育综合改革、科技体制改革统筹推进，在关键技术攻关领域建立以创新能力、质量、贡献为导向的人才评价体系，积极探索激发人才干事创业活力、打造战略人才梯队的新路径，以蓬勃人才之力，筑全面图强之基，以近悦远来的感召实践，迎来人才引领发展的春色满园，为加快建设教育强国、科技强国、人才强国贡献山大力量。”山东大学校长、中国工程院院士李术才说。

《中国教育报》2025年02月11日 第01版

北京师范大学工程博士，清华大学工程博士竟然招不满，你受得了吗？

提纲：

1. 30-50岁的成功人士读博士的痛点

2. 工程博士的前世今生

3. 清华大学的地位

4. 读工程博士的收获

5. 获得工程博士录取的难点

6. 我能做什么

7. 清华工程博士官网

随着社会的进步，退休年龄延迟，少数的成功人士在30到50岁之间选择返校攻读博士学位。然而，这一决定并非易事，其中蕴含着诸多挑战。本文将浅析清华工程博士的前世今生，剖析清华大学在这一领域的地位，探讨读工程博士的收获，以及获得工程博士录取的难点北京师范大学工程博士，清华大学工程博士竟然招不满，你受得了吗？，并提出对于即将踏上这一征程的成功人士的建议和启示。

1. 30-50岁的成功人士读博士的痛点

在人生的不同阶段，人们的动机和挑战也各不相同。对于30-50岁的成功人士来说，重返校园攻读博士意味着在安逸的工作节奏以外，承担起再次学习的压力，以及在社会和家庭中的角色转变。此外，他们可能会面临与年轻学生不同的学习和生活节奏，以及与导师、同学之间的代沟和交流障碍。

其实最大的痛点在于如何拿到博士录取。相比于成功录取，上文的痛点都无关痛痒。

2. 工程博士的前世今生

工程博士是一项需要深厚专业知识和研究能力的学位。其历史可以追溯到工业革命时期，而今，随着科技的飞速发展，工程领域的研究也日益深入和复杂化。工程博士的学位不仅仅是学术界对学生的认可博士，更是对其在工程管理领域取得的研究成果和实践经验的巨大肯定。国内有工程博士学位授予的大学，全部都是211大学，其中最著名的是4所：清华、北大、上海交大、复旦。

3. 清华大学的地位

作为中国乃至全球顶尖的高等学府之一在职研究生，清华大学在工程科技领域拥有举足轻重的地位。其雄厚的师资力量、先进的科研设施以及国际化的学术氛围吸引着众多优秀的学子和研究者。因此，选择在清华攻读工程博士不仅意味着接受世界一流的教育，更是为自己的职业生涯奠定坚实的基础。

4. 读工程博士的收获

读清华大学工程博士的学生，主要是体制内高级管理者，和成功民营企业的创办人。

收获：学术上，更新大脑知识体系。社会关系上，完成更高层次人际关系的跨越。

5. 获得工程博士录取的难点

要想获得清华大学工程博士的录取，需要具备卓越的学术成绩、深厚的专业背景和丰富的科研经验。此外，还需要通过严格的考试和面试环节，展示自己的学术潜力和研究能力。因此，对于那些渴望攻读工程博士的成功人士来说，提前准备并不断提升自己的学术水平和研究能力至关重要。

6. 我能做什么？

作为即将踏上工程博士之路的成功人士，可以从以下几个方面做好准备和规划：

深入了解工程博士的要求和挑战：在决定攻读工程博士之前，先对该领域的学术要求、研究方向和就业前景进行全面了解，确保自己具备攻读博士的充分准备。

提前准备并积累相关经验：通过参加科研项目、发表论文、参加学术会议等方式，积累丰富的科研经验和学术成果，提升自己在工程领域的竞争力。

选择合适的学府：选择一所声誉良好、师资雄厚的高校，为自己的博士生涯打下坚实的基础。

保持学习和进步的心态：攻读工程博士需要时刻保持学习和进步的心态，勇于面对挑战和困难上海mba，不断提升自己的学术水平和研

我能做的事情，就是2点：

（1） 指导申请者快速达到清华大学工程博士学术录取标准；

（2） 为申请者准备推荐人和推荐信，确保拿到录取名额；

7. 清华工程博士官网

:

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8+ years of work

in the

清华大学，工程博士，定向录取

专业：

计算机北京师范大学工程博士，经济，化工，机械，生物，公共管理，公共政策

清华工程博士优势：

教育部统招

学信网认证

清华本校的博士项目

清华毕业证+学位证

灵活的学习周期

下面是硬广时间，赵智强博士提供详细的解决方案。

赵智强博士，每周有1个小时的时间可以预约安排付费咨询(on line)。提高彼此效率。

我是赵智强

美国名校科研，教授级权威专家

我是老师，相信人心向善

哈佛大学，实验室共建者

斯坦福大学，博士后研究员

北京师范大学，心理、教育双硕士

BU访问学者

不聪明，但是很靠谱

人丑，所以多工作

教育机构，科研项目主任，创始合伙人，法人

哈佛大学丨麻省理工学院丨斯坦福大学

Open心态，欢迎私信交流

赵博士助理

赵智强博士辅导案例

北京科技大学工程博士，【奋进双一流】北京工业大学20名博士生入选中国科协青年人才托举工程

近日，中国科协青年人才托举工程博士生专项计划首批入选名单发布，北京工业大学推荐的20名在读博士研究生全部入选。本次入选，不仅是对学校博士研究生科研工作的肯定北京科技大学工程博士，【奋进双一流】北京工业大学20名博士生入选中国科协青年人才托举工程，也体现出学校在人才培养、学科建设、学术影响等方面的工作成效。

中国科协于2024年9月启动实施该专项计划，旨在让学术资源更广泛地惠及有发展潜力的青年科技后备军。计划主要面向高校和科研机构30岁以下理、工、农、医学科门类的高年级博士生，开展为期不超过2年的托举和培养在职研究生，重点为入选者提供学术资助、组织吸纳、学术兼职三方面托举服务。根据该计划，北工大20位入选者将在拓宽学术视野、增强学术锻炼、加快学术成长等方面获得专项培养，托举期为2025年1月至2026年12月。

作为北京市科协试点开展中国科协青年人才托举工程博士生专项计划推荐工作的首批高校北京科技大学工程博士，北工大自项目启动以来积极响应、精心组织。在北京市科协的指导下上海mba博士后，学校相关部门和单位严格经过资料审查、调研访谈、会商研究、校内公示等流程，在综合考量学风道德、科研志向、学术业绩的基础上最终确定推荐人选。

下一步，学校将持续强化拔尖创新人才培养与托举服务工作，进一步创新机制、搭建平台、当好桥梁，全力提高创新型青年科技人才的培养质效，为实现学校高质量发展作出积极贡献。