人力资源管理

  • 人力资源管理本科考研方向,一本人力资源管理女生,该不该考研?

    人力资源管理专业、女生、一本,就业还是比较容易的。笔者不建议仅仅为了拿到更高的学位而考研,要有较为明确的职业规划、有具体的目标方向,才考研,否则很盲目,会浪费很多青春。题主貌似并无方向,而做本行人力资源,并不必须读硕。问:现本一大一人力资源专业女生,想双修英语,请问有必要吗?

    2024年 11月 17日
    00
  • 有哪些学校可以函授本科专,2023甘肃函授本科专业有哪些 招生专业汇总?

    甘肃函授本科考生根据自己的兴趣和特长选合适的专业。教育类:甘肃函授本科包括教育学、心理学、教育技术学、小学教育等专业。本文为甘肃函授本科专业有哪些专业相关内容,想要了解成考的考生可以通过下方填写联系方式,会有专业的老师为您解答学历最佳提升方案。

    2024年 3月 28日
    191
  • 天津中外合办的大学,天津商业大学中外合作办学值得读吗

    11号文件批准开始举办,2007年通过教育部复核后获得中外合作办学项目批准书。那么天津商业大学中外合作办学值得读吗?以上就是针对该问题天津商业大学中外合作办学值得读吗给出的解答,如有其他疑问可以咨询在线老师进行详细了解。

    2024年 3月 3日
    251
  • 在职研究生怎么报名mba,河南大学MBA人力资源管理方向在职研究生招生

    河南大学人力资源管理方向MBA进修班招生简章河南大学的经济、管理学科的发展可追溯到1927年,20世纪80年代以来,学科进入了快速发展时期,1999年组建河南大学管理学院,后规范为工商管理学院。为了满足经济发展对于高素质企业管理人才的需求,河南大学现面向社会招收人力资源管理方向MBA进修班,郑州开封两地都可以上课。

    2023年 9月 21日
    211
  • 法国ICD高等商学院怎么样,法国巴黎icd国际商学院怎么样,中国承认吗

    法国巴黎icd国际商学院怎么样,中国承认吗【法国巴黎ICD国际商学院简介】【权威认证与资质-法国巴黎ICD国际商学院】法国国家教育、高等教育暨研究部(法国教育部)承认的大学;杂志》法国高等商学院排名第27位;法国国家教育、高等教育暨研究部(法国教育部)承认的院校;

    2023年 8月 7日
    190
  • 免联考mba人力资源管理,武汉国际免联考MBA|什么是企业人力资源管理

    什么是企业人力资源管理?根据管理的对象不同,可以划分出不同的管理领域,如财务管理、信息管理、物资管理、人力资源管理等等。对于人力资源管理方面的支出,不仅要从成本方面理解,而且要从投资方面理解。例如,把员工培训费用当成一种重要的投资方式,力图通过提高员工素质使企业资产增值,通过人力投资增加企业的长期效益。

    2023年 8月 7日
    170
  • 美国硕士研究生学校,天津商业大学与美国东密西根大学人力资源管理硕士项目介绍

    二、美国东密西根大学简介美国东密西根大学。东密西根大学目前有艺术和科学学院、商学院、教育学院、健康与人类学院、技术学院等五个学院。东密西根大学开设的人力资源管理课程在全美享有盛誉,拥有全美排名前10的人力资源管理学生社团。人力资源管理硕士班学员,需要完成以进修环节:本项目的任课教师主要由东密西根大学、天津商业大学和其他知名高校的教师、学者以及知名企业的高层管理人员等组成。

    2023年 7月 6日
    220
  • 法国巴黎第一大学硕士专业,法国人力资源管理硕士MBA专业课程有哪些?

    法国人力资源管理硕士MBA专业课程有哪些?法国人力资源管理硕士MBA专业课程目前法国很多名校都开展了人力资源管理硕士MBA相关的课程。1、法国大学人力资源专业特点法国人力资源管理硕士专业的课程是十分全面的。目前很多法国大学都有开展人力资源管理硕士项目,有特地去研究HR的机构,法国的大学比较侧重于培训与发展的方向。3、法国留学人力资源管理名校推荐

    2023年 6月 27日
    160
  • 巴黎高商 mba,法国巴黎ICD国际商学院人力资源管理硕士招生简章

    本人力资源管理硕士(MBA)课程是由两所著名法国高等商学院——法国巴黎ICD国际商学院(简称ICD)与法国IGS-RH人力资源管理学院(简称IGS-RH)——联合推出的硕士学位和证书课程。法国巴黎ICD国际商学院人力资源管理硕士(MBA)学位证书样本

    2023年 6月 9日
    231
  • 国际管理硕士,课程介绍 | 国际人力资源管理硕士(MSc IHRM in Digital Ag

    本课程的学生将参加为期两天的人力资源考察之旅,其中包括课程学习和对业内领先机构的参访活动。合作企业将以各种可能的方式(讲座、座谈、数据支持等等)为学生提供研究支持,学生将以“学生顾问”的身份为合作企业找到解决他们的人力资源问题的创新解决方案,并帮助他们利用数字化工具改善企业的人力资源管理流程。核心人力资源管理技能课程的第二年将主要集中在管理项目的实践上,将会有一位导师进行指导。

    2023年 6月 5日
    220
联系我们

联系我们

18923864400

在线咨询: 资深顾问 邮件:guojishuobo@163.com 工作时间:周一至周五,9:30-18:30,节假日休息

关注微信
关注微信
返回顶部