在香港专才计划，一口气了解香港专才计划：2025申请条件+材料+流程+获批数据+问题答疑！

在众多申请香港身份的方式中，除了香港高才通计划的获批速度最快之外，香港专才计划的获批速度也是较快的。

因而对于想取得香港身份，但又不符合香港优才计划或高才通计划，而且也不打算通过全日制留学来实现，那么香港专才计划可能是一个不错的选择。

但申请香港专才计划，有一个基本条件是你必须已经被香港的一家公司录用，也就是说，你需要先拿到offer，才能具备申请资格。

香港专才申请条件

前面也强调过，专才有一个申请前提，必须要先获得香港雇主聘用，且是全职！

内地申请人条件：

①学历：拥有本科学位证或专业资格证（特殊情况下，大专学历或专业资格证书也可接受）。

②品格：无犯罪记录，无不良入境记录。

③工作：已获得香港公司全职聘用博士后，且职位与学历或经验相关。

香港雇主条件：

①成立时间：通常要求一年以上（但在特定情况下，如投资金额大、高新技术产业、公司内部调职或能证明对香港有重大贡献者，初创公司也可考虑）。

②实质运营：拥有香港本地办公地址，至少3名本地员工缴纳强积金证明，时长不低于6个月，年营业额不低于300万港币。

③职位空缺：需证明该职位在香港难以找到合适的人选。

最新政策变动：

如招聘人才属于香港政府列出的13项人才清单专业，或招聘职位年薪达到港币200万以上，可直接提出申请，无需再证明该职位在香港难以觅得合适人选。

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香港专才计划申请材料

1. 与香港公司签署的雇佣合同

这是证明你已被香港公司聘用的重要文件。

2. 学历和学位证明

需要提供毕业证、学位证和成绩单的复印件。这些文件用于证明你的教育背景和专业能力。

3. 个人旅行证件

包括港澳通行证、大陆身份证、护照和户口本等。这些文件用于证明你的身份和出入境记录。

4. 工作证明

需要提供过往所有工作的工作证明或离职证明。如果当前在职，还需要提供在职证明。

5. 赴港就业同意书

根据当前是否有工作在职研究生，提供相应的证明。如果当前有工作，在当前工作的公司盖章；如果档案在人才市场在香港专才计划，一口气了解香港专才计划：2025申请条件+材料+流程+获批数据+问题答疑！，去人才市场盖章；

6. 其他可能需要的文件

根据具体情况，可能还需要提供其他文件，例如公司内部调职的文件等。

7. 受养人相关材料（如适用）

如果计划携带受养人一同前往香港，需要提供受养人身份证明、旅行证件、关系证明和生活保障证明等文件。

图源：摄图网

香港专才计划申请流程

第一步、确认申请条件：

确保个人及聘任公司均符合申请条件（如不确定可找小盛帮忙评估，可扫描文章二维码加V或直接测评）

第二步、准备申请材料：

收集与香港公司签署的雇佣合同、毕业证、学位证和成绩单复印件、个人旅行证件（如港澳通行证、大陆身份证、护照等）、过往的工作证明、赴港就业同意书、个人简历、照片、推荐信等。

第三步、提交申请：

直接线上填报、签署并递交申请即可；

第四步、获得申请编码：

提交材料后，通常在1-4周内收到入境处的申请编码，也就是档案编号，可用于查询申请状态，如有必要还需根据入境处要求补交相应材料；

第五步、等待审批：

审批时间通常为2-4个月，但实际时间可能因材料的齐备程度和个人及公司条件而异。

第六步、正式获批：

如果申请通过，将收到专才签证，并可办理香港身份证。

第七步、激活签证：

领取签证后在香港专才计划，需到入境处激活签证。

第八步、办理香港身份证：

入境香港后，可当天申请香港居民身份证，记得提前在入境处官网提前预约，现场取号可能人太多不一定排得上。

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专才获批数据分析

专才比优才还早，2003年就有了。不过和高才/优才不一样的是，申请前要求先在香港找到工作。

可以是受雇/自雇/派遣——受雇于某一家香港公司，或经本人创办的香港公司自雇，又或者由实力雄厚的内地母公司派遣前往香港。

够不到优才/高才通条件，又不想花大价钱去留学的内地人士，应该都跑专才去了。今年前三季度合共获批宗数已经达到了去年全年的95%。

专才的好处是不需要高学历或者名校背景。今年学士及以下学历的获批宗数明显增多，占比超过¾。超过4成是“其他学历”。

图源：网络（下同）

不过专才要求申请人有良好的技术资格/专业能力，且证明在香港本地难以轻易匹配到相关人才。另外，要求工资要达到市场同等水平。

虽然香港整体打工仔的月入中位数是2万，但今年月薪2万以下的专才获批大涨，占比超过40%。说明有技术在身还是很吃香的。

专才申请需要雇主公司配合提供资料，例如商业计划书一类的，建议寻求专业人士帮助，匹配岗位，准备资料。

2024年，专才一改此前学术研究和教育/商业和贸易/金融服务三足鼎立的格局。2024年一季度开始，金融服务就被踢出前三。去年还有16%的占比，今年第三季度已经剩下8%。

反而是艺术/文化类别和康乐/体育类别，双双在上半年就已经超过了去年全年水平。

第三季度，康乐/体育类别成为获批行业季军。如果看前三季度总数，则是艺术/文化类别。

专才常见问题答疑

1、为什么会被拒？

主要原因是申请人不能证明自己在公司有特定的、不可替代的作用，或者雇主公司运营不够实、规模小、营收少等。这些因素都会影响成功率。

2、自己成立公司也能申请吗？

只要符合专才计划的资格，并且能够证明自己参与香港公司的运作，那就可以申请。不过，香港入境处会根据专才计划的标准来处理。

3、专才计划能让全家移居香港吗？

可以的！根据香港入境事务处规定博士，通过专才计划在港就业的申请人，其配偶和18岁以下未婚子女可以作为受养人来港定居。子女可以接受当地教育，配偶在符合条件后也可以合法工作。

4、公司停止受雇后必须离港？

签证不会被取消，你可以留在香港直到签证到期，在这期间必须找到新工作。

很多人在申请香港身份过程中，还在工作或者忙其他的事情，没有那么多时间自己去准备资料，香港身份最花时间和精力的就是在准备材料阶段，如果找一家专业的机构帮忙办理，可以大大节省自己的时间和精力，并且不用担心因为自己不专业而踩坑。比如盛世弘光整个服务流程是非常齐全的，不管是前期评估、申请有问题、材料准备、递交申请、陪同服务办理证件还是后期2次续签、香港永居身份都有人陪同和帮忙规划，你完全不用操心。

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香港专才 要求，2025年香港专才计划政策解析：申请条件+获批数据+证明材料+申请流程+利弊！

2025年香港专才计划政策解析：申请条件+获批数据+证明材料+申请流程+利弊！

输入内地人才计划，简称“专才计划”博士，该计划旨在吸引一些具有认可资历的内地优秀人才和专业人才来港工作，以满足本港人才的需要，提高香港特区在国际市场的竞争力。

香港特区政府早于2003年就推出了专门针对内地人才的专才计划博士后，全称「输入内地人才计划」。凡具备香港特区所需而又缺乏的特别技能、知识或经验的中国内地居民，可根据专才计划申请来港工作。

2022年底到2024年9月份，一共有38657人通过香港专才计划获得了香港身份。获批率达到了88.18%，获批人数比香港优才计划还多。

“专才计划”为内地人才提供了前往香港发展的宝贵机会香港专才 要求，2025年香港专才计划政策解析：申请条件+获批数据+证明材料+申请流程+利弊！，无论是追求职业发展还是探索更广阔的人生舞台，这一计划都为他们敞开了大门。

香港特首李家超在2024年发布施政报告中：

针对香港专才计划做出调整：优化「一般就业政策」和「输入内地人才计划」，新增渠道吸引年轻及具经验而人力极短缺的指定技术工种专才来港，新安排将设配额。

专才计划的优化调整也是备受瞩目，在一些特定技术工种领域，人力极度短缺已成为制约香港经济持续发展的瓶颈。为应对这一挑战，香港政府积极行动，以高瞻远瞩的战略眼光和务实高效的政策举措上海mba，对专才计划进行了全面优化。

香港专才计划申请条件：

该计划无配额限制，亦不限行业，可以理解为香港的工作签证，通常需要3-6个月左右的时间，获批时间较快，获批率较高。

1、申请方式

✅受雇：受雇于某一家香港公司；

✅自雇：申请人本人创办的香港公司自雇；

✅公司内部调职：实力雄厚的内地母公司派遣员工前往香港就业。

2、申请资格

✅申请人必须年满18岁。

✅申请人需没有犯罪记录或不良入境记录。

✅通常需要持有学士学位或以上，但在特殊情况下，具备良好的技术资格、专业技能和丰富经验也可能被考虑。

✅拥有与香港雇主公司工作相关的至少2年经验。

✅已经获得香港雇主的聘用，且该职位难以由本地人填补。

✅确保其薪酬福利与香港市场水平相当。

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3、适合申请的人群

✅已经获得香港公司的聘用，并计划前往香港工作的人士。

✅已是香港公司股东或董事，需要香港工作签证，并且要兼顾两地业务的人士。

✅自己在香港开公司，并需要前去管理的人士。

✅想为孩子提供国际化教育，并参加华侨生联考或HKDSE入读名校的家长。

专才雇佣公司要求是：

并不是所有的香港企业都能通过专才计划招聘外部人员，入境处在审核申请时，同时需要考察香港雇主的条件，比如公司业绩、运营数据、税务报表等，如无法提供或解释相关问题，成功率会大大降低。

香港雇主要求：

✅成立时间：公司需在香港注册并实际运营至少一年以上。

✅实质运营：香港本地办公地址；建议不少于3名本地员工缴纳强积金证明，时长不低于6个月；虽无明确的营业额要求香港专才 要求，但一般建议年营业额超过300-500万港币，并有良好的雇员记录。

✅职位空缺：重点证明确实有该职位的空缺，在港难以觅得合适的人选。

银河集团不仅为大家提供香港身份（优才/高才/专才/留学/投资入境计划）服务，还提供香港身份后续服务（续签、永居、护照、子女教育、房产等)，获批案例非常丰富，涵盖金融、资讯、商业和贸易、建筑、医疗等各行业各业，深得内地中产精英朋友青睐。

香港专才计划申请材料清单：

1、申请人需递交的文件：

2、雇主需递交的文件：

3、受养人需递交的文件：

香港专才计划利弊：

香港专才计划优势：

✅全家可获身份：配偶及未满18周岁子女可随同申请，同样享受香港身份福利；

✅获批周期短：平均审核周期仅3-6个月，最快7天获批；

✅获批率高：官方获批率80%；

✅无面试：无需赴港面试，直接获批，领取签证；

✅无配额限制：获批名额没有上限，即来即审；

✅无行业限制：各行各业都可通过本计划申请；

✅申请门槛低：无需投资，大专学历起步，门槛低；

香港专才计划劣势：

专才计划申请人是与公司绑定的，即必须在某一家特定的公司工作。如果想要转换工作，必须重新向入境处提交申请。同时，如果被辞退或者公司倒闭，签证就会断掉，7年时间就要重新计算。

香港身份申请中介推荐银河集团：

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银河集团2007年成立，专注香港身份17年，现在已经发展成为全国规模非常大的公司。银河总部在深圳，在北京、上海、广州、香港都有办事处，公司员工近1000，文案团队100+。

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香港 专才计划申请，香港公司多岗位招聘！内附香港专才计划申请条件

桌面运维师

岗位月薪：

25000港币

岗位职责：

1.负责外企客户公司计算机硬件的安装和调试，排除各种硬件故障；

2.负责客户公司员工桌面操作系统及相关软件的安装和配置；

3.负责AD域的安装调试，对邮件系统配置及维护；

4.负责内部局域网网络架构部署，维护内网OA系统的各地专线的维护。

5.负责局域网防火墙、路由器和各种网络设备的配置。

6.维护、notes等邮件系统客户端故障；

任职要求：

1.本科及以上学历，1年以上用户支持经验；

2.熟悉操作系统及应用软件的安装，熟悉系统优化；

3.熟悉域管理，熟悉邮件系统安装、配置和系统调优；

4.熟悉局域网办公系统安全管理、搭建内网OA系统并具备维护能力；

5.熟悉多种操作系统的软件安装和调试；熟悉多种办公设备、网络设备、计算机设备的安装和调试；

6.熟悉各类邮件系统:、notes等；

7.具备较好的粤语或英文沟通能力。

工作地点：香港鰂鱼涌

工作时间：周一至周五 8:30–17:30

网络和安全基础设施实施

岗位月薪：

港币

岗位职责：

1.设计阶段，遵循客户提供的高级设计(HLD)审查信息；

2.建立数据中心基础设施；

3.提供SAT文件；

4.网络服务；

5.提供网络LLD；

6.维护、notes等邮件系统客户端故障；

工作地点：

香港 “筲箕湾”或者将军澳的数据中心

有意向的申请者

带上中文简历

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麦主任

香港专才计划是相对最容易拿到香港身份的一种申请方式。在2021年，申请专才计划的数目有10485宗，获批9065宗，获批率达86.46%；2022年申请数目为13155宗，获批11768香港 专才计划申请，获批率高达89.46%！在2023年9月硕士，获批人数更高达14548。

什么是香港专才计划？

香港专才计划官方称为：输入内地人才计划，旨在吸引一些具有认可资历的内地优秀人才和专业人才来港工作，以满足本港人才的需要，提高香港特区在国际市场的竞争力。

这些内地人才必须具备香港特区所需而又缺乏的特别技能、知识或经验。输入的人才必须能为本地企业的日常运作及有关的行业作出贡献，以促进香港特区的经济发展。

香港专才计划申请要求

主申请人条件：

① 18周岁以上

② 本科学士学位（或以上）或具备良好技术资格，经证明的专业能力

③ 申请人与配偶提供无犯罪证明

④ 香港本地有空缺职位

⑤ 受聘于香港本地企业，从事工作与学历或工作经验相关

⑥ 薪酬与市场水平相当

香港公司要求：

① 成立时间：至少一年以上，特殊情况下，如投资额巨大、高新技术产业、公司内部调职等，可尝试少于一年申请

② 实质运营：香港本地办公地址；不少于3名本地员工缴纳强积金证明，时长不低于6个月；年营业额不低于300万港币

③ 职位空缺：重点证明确实有该职位的空缺博士，在港难以觅得合适的人选

香港专才计划优势

一人申请，全家获批：配偶及未满18周岁子女可随同申请香港 专才计划申请在职研究生，香港公司多岗位招聘！内附香港专才计划申请条件，同样享受香港身份福利。

办理周期短：平均审核周期仅3-6个月。

获批率高：官方获批率90％。

无面试：无需赴港面试，直接获批，领取签证。

无配额限制：获批名额没有上限，即来即审。

无行业限制：各行各业都可通过本计划申请。

申请门槛低：无需投资，大专学历起步，门槛低。

哪些人适合申请香港专才？

1、想要长久待在香港发展的专业人才

（已经在香港任职工作或者未来生活重心在香港）

2. 赴港发展的企业主

（已在香港创业，香港公司已经实际运营或者已经是香港公司的股东或董事）

3. 公司内部调职安排的人士

（在国内的大型企业任职，且作为管理层赴港进行业务拓展或管理香港分公司）

香港专才计划旨在为香港特区提供更多发展所需的人才，提高其在国际上的竞争力。因此往往具备特区所需又缺乏的特殊技能、知识或工作经验的人才更容易通过专才计划获得审批哦！从近三年的获批申请人行业划分来看，获批的申请主要分布在学术研究和教育、艺术/文化、金融服务这三大行业领域。

香港专才计划申请Q＆A

专才计划可以换工作吗？

可以。但是需要通知入境处。香港入境处规定：获准以工作签证身份居留的非永久性香港居民，如中途离职，该人士及其受雇的香港公司需尽快以书面或传真通知入境事务处延期逗留组或优秀人才及内地居民组（适用于根据输入内地人才计划或补充劳工计划获准来港人士或以受训身份获准入境的内地居民）有关他的离职，而他可居留至逗留期限届满日（除非签注上另有规定）。

离职后没有新雇主可以留港吗？

如果专才人士失业，那么就需要本人或者雇主尽快以书面或者传真形式通知入境处，不想留港的在逗留期满之前离港就可以了，想要继续留港发展申请永居的，就需要在逗留期满前找到工作，让雇主担保办理签证继续合法留港。总而言之，并不会立刻被遣返回内地。

换工作会影响7年后转永居吗？

不影响。香港入境处并没有规定专才人士不能换工作，只是需要想入境处递交更换工作的相关材料并且审批通过维持签证。只要没有断签，就不会对申请永居产生影响。